正社員求人 【仙台市太白区】介護職員募集(初任者研修修了(予定)者/ヘルパー2級)賞与3ヶ月以上★月給16.5万★昇給年1回充実待遇!/駅チカ便利♪<住宅型有料老人ホーム>

  • 経験者優遇
  • 学歴不問!
  • 新卒OK
  • 仕事ブランクOK
  • 昇給あり
  • 賞与あり
  • 交通費支給あり
  • 駅から5分以内
  • 社会保険完備
  • 研修制度有り
  • 転勤なし!
  • 産休・育休取得実績あり
  • 制服貸与
  • 退職金制度あり

【仙台市太白区】介護職員募集(初任者研修修了(予定)者/ヘルパー2級)賞与3ヶ月以上★月給16.5万★昇給年1回充実待遇!/駅チカ便利♪<住宅型有料老人ホーム> イメージ
長町駅徒歩7分の好立地!オープンから2年の新しくて綺麗な施設でキャリアアップ目指せる!介護職員募集!

★介護職員大募集!★オープンして2年の新しく綺麗な施設、コミュニケーション良好、互いをフォローし、高め合える職場環境が自慢です★

~従業員の想い、気づきを尊重してくれる企業でキャリアアップ~

長町副都心として開発が目覚ましいあすと長町に医療機関隣接の在宅型有料老人ホームが平成26年7月にオープンしました。300床のベッド数を誇る日本でも数少ない大型有料老人ホームです。訪問看護・訪問介護・デイサービス・ケアプランセンターがすべて配備されており、多職種連携により入居者様の安全で快適な生活をサポートしています。さらに家庭と同じ安心とぬくもりを感じていただけるよう、健康と幸せを願い、いきいきとした生活が送れるように従業員一丸となって日々情熱介護に取り組んでいます。

★私達と共に働いていただける 介護職員(初任者研修修了者/ヘルパー2級) を複数名募集いたします★※もうすぐ取得予定という方もご応募下さい!

【入社後1ヵ月のOJT研修で安心/さらに月1回の勉強会で知識を深める】

大手ならではの充実した研修制度で中途入社でも安心して業務に就くことができます。入社後最低1カ月間のOJT、そして月に1度の勉強会では職種の枠を超えて介護士・看護師・ケアマネージャー・事務などすべての職員が同じテーマについて知識と理解を深める場となります。入居者様がより安全で快適に生活を送れるよう意見交換を行ったり、その時々に必要とされる知識を共有することにより従業員全員のレベルアップと環境改善に注力しています。

【コミュニケーションが良く、フォローしあえる仲間がいる】

いつも従業員が活気に満ち、笑顔が溢れる職場環境も魅力のひとつです。先輩スタッフにも気兼ねなく相談が出来たり、互いにフォローし合えるチームワークの良さ。施設の行事では入居者の皆様に喜んでもらえるような企画を皆で考えたりと、コミュニケーションのとれた仲の良さも自慢です。

大きな意義とやりがいに満ちた介護という仕事。その想いを共有し、成長し合える仲間を従業員一同お待ちしております!

★☆この求人の4つのポイント★☆

賞与3ヶ月以上も!(前年度実績3.6ヵ月)・月給16.5万円・昇給年1回

②実働7.5時間/休日月9日/有給休暇 プライベートも充実できます★

③あなたの経験を活かして更なるキャリアアップが目指せる!評価制度あり!

④従業員が仲良く、支え合い、コミュニケーションの取れた働きやすい環境

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  • 介護職員初任者研修/ヘルパー2級 資格手当:3,000円
  • 昇給年1回・賞与年2回・研修も充実で自己成長できる環境★評価制度でキャリアアップも可能!!
  • 社員同時のコミュニケーションが良く、あなたの意欲ややる気を尊重してくれる企業です!

募集要項

雇用形態 正社員 ※試用期間3ヶ月(条件に変更なし)
給与
  • 月給 165,000円 ~
給与(詳細) 月給165,000円
◆基本給 130,000円
◆都市給  20,000円
◆資格手当 3,000円 (介護職員初任者研修/ヘルパー2級)
◆介護加算 12,000円(処遇改善加算算定期間に限ります)
◆夜勤手当  7,000円/回 
◆交通費支給(上限10万円) ※通勤は公共交通機関をご利用ください。

割増賃金率:法定通り(時間外・夜勤・休日)
賃金締切日 毎月月末
賃金支給日 翌月25日

◎昇給あり 年1回
◎賞与あり 年2回(昨年度実績 基本給の3.6ヵ月)
職種 住宅型有料老人ホーム介護職員(初任者研修取得(予定)者)
仕事内容 【介護士としての業務全般】
当該施設は全フロアで300床のベッド数がありますが、H29年1月現在約半数のベッド数が稼働。
およそ100名のスタッフ(うち介護士70名)で担当しております。

<訪問介護業務>と<有料老人ホーム業務>を日によって担当していく形となります。

・有料老人ホーム業務
 各フロア(1フロア個室35名)ごとの担当
 仕事内容にはナースコール対応、ケース記録、食事準備等があります。

・訪問介護業務
 建物内で一般の訪問介護を提供する形となります。
求める人材 ★社会に貢献したい方、チャンスのある環境で、新たなチャレンジがしたい方★ ◆年齢・学歴・経験不問◆

《必要な資格》
・介護職員初任者研修修了者/ヘルパー2級
※もうすぐ取得予定という方もご応募下さい!

《優遇される経験など》
・老人ホーム・デイサービスなど介護福祉施設での実務経験
・リーダーや管理職としてのご経験

《こんなあなたに、オススメです》
◎資格を活かして、やりがいをもって社会に貢献できる仕事がしたい!
◎成果を正当に評価してくれる企業で、キャリアアップを目指したい!
◎従業員のコミュニケーションが良く、風通しの良い職場環境で働きたい!
◎働く環境が整った場所で気持ち良く働きたい!
◎残業が少なく、しっかり休め、プライベートも充実させたい!
勤務時間 早出 7:00∼15:30(休憩60分
日勤 8:30∼17:00(休憩60分)
遅出 11:30∼20:00(休憩60分)
夜勤 17:30~翌10:30(休憩120分)

◆夜勤を除き、実働7.5時間勤務◆
◆時間外 月平均5時間程度◆
◆夜勤回数 月平均4~5回◆
◆担当フロアによって前後30分以内の変動シフトもあり◆
待遇 ◎社会保険完備
◎交通費支給(上限10万円迄)
◎退職金制度あり (勤続3年以上)
◎昇給年1回
◎人事評価制度あり 昇格キャリアアップのチャンス
◎賞与年2回(昨年度実績3.6ヵ月支給)
◎資格手当
◎有給休暇
◎産前産後休暇、育児休暇
◎慶弔休暇
◎看護休暇
◎更衣室各自ロッカーあり
◎社食利用可能(日中のみ 310円/1食)
◎制服貸与(4色のポロシャツ、エプロン支給) 
  ★その日の気分で4色から選べるポロシャツ★
  ★制服は週2回、施設内でクリーニング対応なので自宅での洗濯が不要★
 
休日・休暇 月9日(2月のみ8休、シフト制の為曜日に定めなし)

◆有休休暇 入社6か月後に取得可能

所在地・アクセス

勤務地
仙台市太白区
最寄り駅

◇地下鉄南北線「長町1丁目」駅

◇JR東北本線「長町」駅


企業情報

企業名 【お問い合わせ先】仙台・宮城求人ドットコム(株式会社みらい創研)

応募方法

応募方法 まずはこちらからお気軽にエントリーください。

★お電話でのご質問も受け付けております、下記までお気軽にお問い合わせください★
  仙台・宮城求人ドットコム
  TEL/022‐796‐2880
  受付/9:00~18:00 (土・日・祝日・年末年始はお休みとなります)

 ※仙台・宮城求人ドットコムを見てと一言添えていただきますとスムーズです。

~~仙台・宮城求人ドットコムでは掲載求人のほかあなたのご希望条件に見合った
  お仕事先をご紹介させていただくことが可能!お気軽にお問い合わせくださいませ~~
応募受付後の連絡 エントリー受付後、担当者から今後の流れについてご連絡させていただきます。
選考プロセス ①担当者からまずは、エントリーのご確認の為お電話・メールにてご連絡させていただきます。 
  ↓
②簡単に現在のお仕事状況やご希望のお仕事条件などをお伺いさせていただきます。
  ↓
③キャリアコンサルタントとご面談の日程を調整させていただきます。
 ※面談場所は選択OK!(1.ご来社 2.電話 3.ご指定場所にお伺い)
  ↓
④ご面談 (エントリーいただいた求人以外にも条件とマッチングするお仕事をいくつかご提案させていただきます)
  ↓
⑤企業様へ推薦/面接 (ご希望の企業様へのご推薦と面接をセッティングいたします)
  ↓
⑥内定! 
コンサルタントから一言 ★あなたのご希望のお仕事先が見つかるまでフォローさせていただきます★
★お仕事探しに関することなら、どんなことでもお気軽にご相談下さい★
★もちろん、採用内定後のフォローも最後までお引き受けいたしますのでご安心ください★

◆もちろん、費用は一切かかりません!☆彡
◆あなたのキャリアチェンジ・キャリアアップを私達は全力で応援します!☆彡

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    2016年創業/3期連続で右肩上がりに成長中の企業 未経験OK!育てます!通信施工管理【正社員 募集】 福利厚生充実/年間休日120日/転勤なしUJIターン歓迎! 「株式会社エルプラン」は2016年に設立された、現在4期目のまだ若い会社です! 会社立ち上げ時には3名だった社員数も現在では18名に増加。KDDIの通信基地局の設計・施工を中心に、今では一般工事などにも事業を拡大しています。 今回はさらなる事業拡大のための増員募集となります! まだ若い会社ながら、手当・賞与・福利厚生などはしっかり整備し、社員の頑張りを還元できる体制を整えておりますので、これまでの経験を活かし、会社と共に成長していける仲間をお待ちしております! ◆急成長につき、キャリアアップのチャンス多数◎評価制度◎ 今回入社された方には将来の課長・部長候補としてご活躍頂きたいと考えております。日々の頑張りは賞与(最大6ヶ月分の方もあり)などで還元されるので、成果は正当に評価されます! ◆年間休日120日、プライベート充実の働きやすさ!◆ 週休二日制(土日祝)、年末年始、GW、夏季休暇など各種長期休暇も充実しておりご家族との時間や趣味の時間も確保できます! ◆未経験OK!イチから学べる環境で一生モノのスキルが身につく!◆ 先輩スタッフの丁寧なOJTで仕事の流れを覚えて頂きますので、経験者はもちろんですが、経験のない方やブランクのある方でも安心してご活躍頂けます! ◆転勤ナシ!/U・J・Iターン歓迎◆ 宮城・仙台へのUJIターン希望者も歓迎!腰を据えて長く働ける環境を整えています!

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    【大崎市古川】正看護師募集★月収19万~23.6万★賞与年3回<介 護老人保健施設>

    ~ご利用者様やご家族様とのコミュニケーションを大切にしたいと考える方、歓迎!~ 大崎市古川地区 にある入所定員100名・通所30名の介護老人保険施設です。さらに看護スキルの幅を広げたい方はもちろん、老人看護をこれから学びたい方にも最適な職場です。給与が高めで、各種手当が手厚いのもこの職場のポイント☆ ★私達と共に働いていただける 正看護師 を複数名募集いたします★ 【時代の流れに沿った介護を協力し合って!】 利用者様ひとりひとりに合ったケアを目指して、レクリエーションや行事などにも力を入れています。また、これからの時代に沿った介護を、スタッフが協力しながら提供していきたいと思っています。気配り、目配りのできる方は大歓迎!!人との触れ合いを大切にしながら、当施設で一緒にお仕事しませんか? 【コミュニケーションが良く、フォローしあえる仲間がいる】 いつも従業員が活気に満ち、笑顔が溢れる職場環境も魅力のひとつです。先輩スタッフにも気兼ねなく相談が出来たり、互いにフォローし合えるチームワークの良さ、コミュニケーションのとれた仲の良さも自慢です。 ★☆この求人の4つのポイント★☆ ①賞与はなんと年3回!資格手当・扶養手当・住宅手当・精勤手当・交通費支給 ②残業がなく、有給休暇・育児休暇などの休暇制度も充実! ③あなたの経験を活かして更なるキャリアアップが目指せる! ④従業員が仲良く、支え合い、コミュニケーションの取れた働きやすい環境!

  • 【福島県いわき市】異業種からのチャレンジ歓迎★営業職★月給27万~35万+インセンティブ+賞与で年収1000万も目指せる★早期キャリアアップ可能/UIJターン歓迎★ イメージ

    【福島県いわき市】異業種からのチャレンジ歓迎★営業職★月給27万~ 35万+インセンティブ+賞与で年収1000万も目指せる★早期キャリアアップ可能/UIJターン歓迎★

    成果を正当に評価する「実力主義」 1級建築士合格実績No.1 【国内トップクラスの合格実績】が 最大の営業ツール 昇給あり/賞与6.2ヵ月(昨年度実績)/業績給/各種手当 ★平均年収790万★ 早期キャリアアップ可能! 建設系資格スクールとして国内トップ級の実績を誇る当学院。現在では全国に約90の拠点を展開し、特に1級建築士合格実績は抜群で全国の合格者占有率は当学院の生徒が全体の7割を超える実績を持ちます。創業以来、徹底して「人と人が向き合う対面講義」にこだわり続け〝真の技術者″の育成のを通じて安心・安全な社会づくりに貢献すべく、スタッフ一同、受講生たちの「合格」を全力でサポートしています。 今回は東北5拠点(仙台・秋田・岩手・山形・福島)にて「営業職」を正社員募集します。 ◆成果にこだわる方大歓迎!「実力主義」成果を正当に評価 営業成績は給与や業績給、ポストでしっかりフィードバックします。営業社員の平均年収は昨年度790万。賞与は昨年度実績6.2ヶ月。早期キャリアアップも可能で年収1000万クラスの支店長も目指せます! ◆業界未経験OK!建築系知識は一切不要 充実の研修制度とOJT 中途入社でも本社の導入研修(2週間)で営業基礎となる知識の習得ができます。配属後も月に1度の研修でさらに知識を深めていくことが可能。豊富な営業事例やセミナー開催事例などがあり、安心して営業できる環境があります。独り立ちまでは先輩社員がアシスト、営業に同行しながら社員同士のコミュニケーションも深めていきます。 ◆業界トップクラスの高い合格率が最大の営業ツール 創業以来、一貫してきた「対面ライブ講義」で圧倒的な合格率を誇る当学院。1級建築士の全国合格者占有率は70%を超えています。業界トップクラスの実績と信頼が、受講生獲得のための最大の営業ツールとなります。 ◆各種福利厚生や手当も充実。子ども手当(1人当たり2万支給:上限8万) 働く環境・制度も充実しています。子供手当は一人につき2万支給、4人まで受け取れます。出産育児休暇も取得実績があり、時短勤務などの制度も利用しながら女性が結婚・出産などのライフイベントを迎えても、安心して働き続けることができるような環境づくりに取り組んでいます。 ◆受講生の「合格」に向け、生徒に寄り添い、感謝されるやりがい。 ただ売るだけの営業ではなく、受講生一人ひとりと向き合い「合格」という目標に向かって想いを共有していくことも大切です。売上や目標達成の数字だけではないところで、ほかでは味わうことのできない大きなやりがいを感じることができます。


「希望の条件と一致しない!」という方

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