正社員求人 【仙台市宮城野区】介護福祉士★訪問介護サービス提供責任者【介護職リーダー】残業ほぼナシ!賞与あり!週休2日!

  • 経験者優遇
  • 学歴不問!
  • 仕事ブランクOK
  • 賞与あり
  • 交通費支給あり
  • マイカー通勤OK
  • 無料駐車場あり
  • 駅から5分以内
  • 社会保険完備
  • 研修制度有り
  • 残業月10時間以下
  • 転勤なし!

【仙台市宮城野区】介護福祉士★訪問介護サービス提供責任者【介護職リーダー】残業ほぼナシ!賞与あり!週休2日! イメージ
介護福祉士お持ちの方で訪問介護半年以上のご経験者歓迎!

訪問介護のサービス提供責任者として、あなたのご経験とスキルを活かし活躍できます!

企業理念は、『和(調和・和む)』

利用者様の「活きる」をサポートします。

訪問介護サービス提供責任者/介護福祉士の資格をお持ちの方

当社は平成17年からヘルパー事業をメインに介護サービス事業を提供している法人です。
企業理念は、『和(調和・和む)』
ご利用者、事業者、スタッフなど、皆が和む環境を創造することで、家庭や社会のなかで役割や生きがいを持ち、 楽しい人生が送れるよう共に考え支援いたしております。

当社でこの度、「訪問介護サービス提供責任者」を募集いたします!!やりがいのある仕事であなたのスキルとキャリアを活かしてみませんか?

◆月収19万~26万/各種手当充実/賞与年2回

これまでの経験や能力を考慮の上、当社規定により優遇させていただきます。別途通勤手当など充実の待遇でお迎えいたします。

◆実働8時間・週休2日・残業ほぼなし

実働8時間で残業もほとんどありません!週2日はしっかり休め、プライベートも充実できる環境です。

◆サービス提供責任者としてのご経験がなくてもOK!

介護福祉士の資格をお持ちの方で、在宅訪問介護現場での実務経験が半年以上ある方ならOKです!これまでの現場経験やスキルを活かし、更なる高みを目指したい方にオススメ!訪問介護において大変重要でやりがいのあるポジションでご活躍いただけます。

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  • 介護福祉士
    介護福祉士の資格をお持ちの方なら責任者経験なくてもOK!
  • マイカー通勤OK!
  • 週2日休み!実働8h・残業ほぼナシ!プライベートも大切にして働けます★

募集要項

雇用形態 正社員
給与
  • 月給 190,000円 ~ 260,000円
給与(詳細) 月給190,000円~260,000円
・基本給 140,000円~150,000円
・資格手当 10,000円~20,000円
・役職手当 20,000円~40,000円
・業績手当 20,000円~50,000円

※業務手当(みなし残業手当)は10?30hを目安に、基本給等から会社規定にて決定。
 超過分については別途支給

賃金締切日:末日
賃金支払い日:翌月21日

◆賞与あり:年2回
◆交通費:通勤手当支給
マイカー通勤OK!
(月10,000円まで マイカー通勤の場合、ガソリン代 20円/km)
 仙台市宮城野区、若林区、泉区はもちろん、多賀城市、利府町、塩釜市からも通勤便利!
職種 訪問介護サービス提供責任者(リーダー職)
仕事内容 ~訪問介護サービス提供責任者としての業務全般をお願い致します~

具体的には…
◎訪問介護計画書作成
◎ケアマネジャー、利用者、訪問介護員との連絡調整
◎訪問介護員に対する指導
◎訪問介護
 *訪問エリア <泉区・宮城野区・塩釜市・多賀城市>
  社用車またはマイカーを使用
  マイカー使用の場合、ガソリン代を支給します。

★サービス提供責任者は「訪問介護」において非常に重要な役割を果たします★

利用者様やそのご家族に安心してサービスをご利用いただくために
ヘルパーやケアマネージャーと常に連携をとりながら
訪問介護サービスをマネジメントしていきます。

サービス提供責任者としてのご経験がない方でも
先輩スタッフの指導や研修がありますのでこれまでの介護現場でのご経験や
スキルを活かして更なる高みを目指せます!
求める人材 責任者経験は不問★サービス提供責任者経験者は尚可★ 【学歴・年齢】
・学歴不問
・64歳以下(定年年齢を上限として、期間の定めのない契約として募集するため)
・定年65歳【再雇用制度あり】

【必須資格】
・介護福祉士
・普通自動車運転免許(AT限定可)

【必須条件】
・在宅訪問介護現場での実務経験が半年以上

【歓迎条件】
・サービス提供責任者としてのご経験があれば尚歓迎

◆こんな方は大歓迎!◆
◎休暇や福利厚生制度がしっかりとある環境で、腰を落ち着けて働きたい方
◎人の役に立つ仕事がしたい方
◎社会に貢献したい方
◎30代~40代の女性活躍中!
勤務時間 9:00~18:00(休憩60分)
実働8時間

※シフトにより、始業終業時間の変動有
※残業月平均4時間
待遇 ◆社会保険完備
◆賞与あり年2回
◆通勤手当
◆資格手当
◆役職手当
◆業績手当
◆週休2日
◆有給休暇
◆経験者優遇
◆マイカー通勤OK

~将来も安心の待遇でお迎えします!~
◎再雇用制度
休日・休暇 週休2日
※年間休日107日
※休日は応相談 シフト制

所在地・アクセス

勤務地
仙台市宮城野区

企業情報

企業名 【お問い合わせ先】仙台・宮城求人ドットコム(株式会社みらい創研)

応募方法

応募方法 まずはこちらからお気軽にエントリーください。

★お電話でのご質問も受け付けております、下記までお気軽にお問い合わせください★
  仙台・宮城求人ドットコム
  TEL/022‐796‐2880
  受付/9:00~18:00 (土・日・祝日・年末年始はお休みとなります)

 ※仙台・宮城求人ドットコムを見てと一言添えていただきますとスムーズです。

~~仙台・宮城求人ドットコムでは掲載求人のほかあなたのご希望条件に見合った
  お仕事先をご紹介させていただくことが可能!お気軽にお問い合わせくださいませ~~
応募受付後の連絡 エントリー受付後、担当者から今後の流れについてご連絡させていただきます。
選考プロセス ①担当者からまずは、エントリーのご確認の為お電話・メールにてご連絡させていただきます。 
  ↓
②簡単に現在のお仕事状況やご希望のお仕事条件などをお伺いさせていただきます。
  ↓
③キャリアコンサルタントとご面談の日程を調整させていただきます。
 ※面談場所は選択OK!(1.ご来社 2.電話 3.ご指定場所にお伺い)
  ↓
④ご面談 (エントリーいただいた求人以外にも条件とマッチングするお仕事をいくつかご提案させていただきます)
  ↓
⑤企業様へ推薦/面接 (ご希望の企業様へのご推薦と面接をセッティングいたします)
  ↓
⑥内定! 
コンサルタントから一言 ★あなたのご希望のお仕事先が見つかるまでフォローさせていただきます★
★お仕事探しに関することなら、どんなことでもお気軽にご相談下さい★
★もちろん、採用内定後のフォローも最後までお引き受けいたしますのでご安心ください★

◆もちろん、費用は一切かかりません!☆彡
◆あなたのキャリアチェンジ・キャリアアップを私達は全力で応援します!☆彡

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  • 【仙台市青葉区】CRC(治験コーディネーター)正社員★理学療法士の資格と経験活かせる★月給22.9万~36.1万★昇給年1回・賞与年2回★ イメージ

    【仙台市青葉区】CRC(治験コーディネーター)正社員★理学療法士の 資格と経験活かせる★月給22.9万~36.1万★昇給年1回・賞与年2回★

    SMO業界の全国圧倒的ナンバーワン企業 スーパーフレックスタイム制度でワークライフバランスを重 視 月給22.9万~36.1万/昇給年1回/賞与年2回/充実の福利厚生制度 売上規模、業界シェア、CRC数は業界最大。全国の医療機関をカバーし、あらゆる領域を網羅するSMO業界の圧倒的No.1企業としてさらなる成長を続けている企業です。女性役員の登用など性別問わずに活躍できる環境が整っているだけでなく、ワークライフバランスの実現のために育児休業制度などの福利厚生制度も充実しています。現在、CRC【治験コーディネーター】を正社員募集中!あなたの仕事を通じて新薬の開発や医療の発展に貢献できます! ◆CRC経験者は資格不問!  治験コーディネーターとしてのご経験がある方は資格不問です。  ◆下記のいずれかに該当する資格保有者ならCRC未経験でもOK!※医療機関での実務3年以上 正准看護師/薬剤師/臨床検査技師/臨床心理士/管理栄養士/臨床工学技師/理学療法士/作業療法士/ MR ※CRC未経験者は35歳以下 ◆スーパーフレックスタイム制度導入で長く働きやすい環境を実現 フレキシブルタイム7:00~22:00までの間で、原則実働7.5時間ですが1日の最低就労時間を3時間とし、コアタイムのない柔軟な就労環境で、社員が長く働きやすい環境を実現しています。休日休暇も充実。 ◆未経験でも安心の研修制度/治験コーディネーターとして活躍できます 入社後1週間程度、東京本社で導入時研修を実施。その他、フォローアップ研修、がん領域研修、管理職研修などの階層別研修、eラーニング等 大手ならではの研修制度で未経験からもしっかり学べ、活躍できる環境です。  

  • 【仙台市青葉区】CRC(治験コーディネーター)正社員★正看護師・准看護師の資格と経験活かせる★月給22.9万~36.1万★昇給年1回・賞与年2回★ イメージ

    【仙台市青葉区】CRC(治験コーディネーター)正社員★正看護師・准 看護師の資格と経験活かせる★月給22.9万~36.1万★昇給年1回・賞与年2回★

    SMO業界の全国圧倒的ナンバーワン企業 スーパーフレックスタイム制度でワークライフバランスを重 視 月給22.9万~36.1万/昇給年1回/賞与年2回/充実の福利厚生制度 売上規模、業界シェア、CRC数は業界最大。全国の医療機関をカバーし、あらゆる領域を網羅するSMO業界の圧倒的No.1企業としてさらなる成長を続けている企業です。女性役員の登用など性別問わずに活躍できる環境が整っているだけでなく、ワークライフバランスの実現のために育児休業制度などの福利厚生制度も充実しています。現在、CRC【治験コーディネーター】を正社員募集中!あなたの仕事を通じて新薬の開発や医療の発展に貢献できます! ◆CRC経験者は資格不問!  治験コーディネーターとしてのご経験がある方は資格不問です。  ◆下記いずれかに該当する資格保有者ならCRC未経験でもOK!※医療機関で臨床経験3年以上 正准看護師/薬剤師/臨床検査技師/臨床心理士/管理栄養士/臨床工学技師/理学療法士/作業療法士/ MR ※CRC未経験者は35歳以下 ◆スーパーフレックスタイム制度導入で長く働きやすい環境を実現 フレキシブルタイム7:00~22:00までの間で、原則実働7.5時間ですが1日の最低就労時間を3時間とし、コアタイムのない柔軟な就労環境で、社員が長く働きやすい環境を実現しています。休日休暇も充実。 ◆未経験でも安心の研修制度/治験コーディネーターとして活躍できます 入社後1週間程度、東京本社で導入時研修を実施。その他、フォローアップ研修、がん領域研修、管理職研修などの階層別研修、eラーニング等 大手ならではの研修制度で未経験からもしっかり学べ、活躍できる環境です。  

  • 【仙台市太白区】店長/エリアマネージャー目指せる☆月給18万~40万◎昇給あり/賞与年2回/各種手当◎ イメージ

    【仙台市太白区】店長/エリアマネージャー目指せる☆月給18万~40 万◎昇給あり/賞与年2回/各種手当◎

    仙台市内に居酒屋3店舗展開の成長企業 飲食未経験から、人気店の店長目指せる! 賞与年2回/昇 給アリ/ホールキッチン正社員募集 地下鉄南北線沿線で仙台市内3店舗の居酒屋展開中の成長企業です。飲食店勤務の経験を活かして働きたい、飲食業界に興味のある方必見★飲食店未経験でもOK!先輩スタッフがイチから丁寧に教えてくれます♪地下鉄駅の目の前なので通勤もラクラク!お客様に楽しい時間を過ごしていただけるよう、スタッフ全員が活気に満ちた職場でいきいきと働いています!私達と一緒に、もっともっとお店のファンを増やしましょう!頑張りはしっかり評価、将来の店長・エリアマネージャーなど幹部候補としての未来も目指せます!社員一同お待ちしています☆★ ★☆★この求人のおすすめポイント☆★☆ ① 勤務の店舗は地下鉄南北線「長町駅」または「富沢駅」目の前!通勤便利♪ ②  美味しいまかない付きで一人暮らしにも優しい★ ③ 賞与年2回!昇給あり!各種手当あり!月給18万~40万★ ④ 成長企業で店長・幹部候補としてキャリアアップ目指せる!


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