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正社員求人 【仙台市太白区】賞与3ヶ月以上!月給16.5万★昇給年1回★実働7.5h/駅チカ通勤便利♪<住宅型有料老人ホーム>

  • 経験者優遇
  • 学歴不問!
  • 新卒OK
  • 仕事ブランクOK
  • 昇給あり
  • 賞与あり
  • 交通費支給あり
  • 駅から5分以内
  • 社会保険完備
  • 研修制度有り
  • 転勤なし!
  • 産休・育休取得実績あり
  • 制服貸与
  • 退職金制度あり
【仙台市太白区】賞与3ヶ月以上!月給16.5万★昇給年1回★実働7.5h/駅チカ通勤便利♪<住宅型有料老人ホーム> イメージ
給与
月給150,000円(基本給 130,000円 + 都市給  20,000円)
◆資格手当 3,000円?10,000円
  (初任者研修 3,000円、介護職員基礎研修 5,000円、介護福祉士 10,000円)
◆介護加算 12,000円(処遇改善加算算定期間に限ります)
◆夜勤手当  7,000円/回
◆交通費支給 会社規定 ※通勤は公共交通機関をご利用ください。

割増賃金率:法定通り(時間外・夜勤・休日)
賃金締切日 毎月月末
賃金支給日 翌月25日

◎昇給あり 年1回
◎賞与あり 年2回(昨年度実績 基本給の3.6ヵ月)
職種
介護士(初任者研修以上)
勤務地
仙台市太白区
休日・休暇
月9日(2月のみ8休、シフト制の為曜日に定めなし)

◆有休休暇 入社6か月後に取得可能

★初任者研修以上の有資格者募集★コミュニケーション良好、互いをフォローし合える仲の良い職場環境が自慢★

~従業員の想い、気づきを尊重してくれる企業でキャリアアップ~

長町副都心として開発が目覚ましいあすと長町に医療機関隣接の在宅型有料老人ホームが平成26年7月にオープンしました。300床のベッド数を誇る日本でも数少ない大型有料老人ホームです。ご入居者様には家庭と同じ安心とぬくもりを感じていただけるよう、健康と幸せを願い、いきいきとした生活が送れるように従業員一丸となって日々情熱介護に取り組んでいます。

★私達と共に働いていただける 介護職員(初任者研修以上) を複数名募集いたします★

【入社後1ヵ月のOJT研修で安心/さらに月1回の勉強会で知識を深める】

大手ならではの充実した研修制度で中途入社でも安心して業務に就くことができます。入社後最低1カ月間のOJT、そして月に1度の勉強会では職種の枠を超えて介護士・看護師・ケアマネージャー・事務などすべての職員が同じテーマについて知識と理解を深める場となります。入居者様がより安全で快適に生活を送れるよう意見交換を行ったり、その時々に必要とされる知識を共有することにより従業員全員のレベルアップと環境改善に注力しています。

【コミュニケーションが良く、フォローしあえる仲間がいる】

いつも従業員が活気に満ち、笑顔が溢れる職場環境も魅力のひとつです。先輩スタッフにも気兼ねなく相談が出来たり、互いにフォローし合えるチームワークの良さ。施設の行事では入居者の皆様に喜んでもらえるような企画を皆で考えたりと、コミュニケーションのとれた仲の良さも自慢です。

大きな意義とやりがいに満ちた介護という仕事。その想いを共有し、成長し合える仲間を従業員一同お待ちしております!

★☆この求人の4つのポイント★☆

賞与3ヶ月以上も!(前年度実績3.6ヵ月)・昇給・資格手当・交通費支給

②実働7.5時間/休日月9日/有給休暇 プライベートも充実できます★

③あなたの経験を活かして更なるキャリアアップが目指せる!昇格あり!

④従業員が仲良く、支え合い、コミュニケーションの取れた働きやすい環境

求める人材

★社会に貢献したい方、チャンスのある環境で、新たなチャレンジがしたい方★

  • 初任者研修(旧 ヘルパー2級)以上の資格取得者ならOK! 
  • 昇給あり・賞与年2回・研修も充実で自己成長できる環境でキャリアアップも可能!!
  • 社員同時のコミュニケーションが良く、あなたの意欲ややる気を尊重してくれる企業です!


正社員求人 【仙台市太白区】准看護師募集★月給27万~30万★賞与3ヶ月以上・実働7.5h/駅チカ通勤便利♪<住宅型有料老人ホーム>

  • 経験者優遇
  • 学歴不問!
  • 新卒OK
  • 仕事ブランクOK
  • 昇給あり
  • 賞与あり
  • 交通費支給あり
  • 駅から5分以内
  • 社会保険完備
  • 研修制度有り
  • 転勤なし!
  • 産休・育休取得実績あり
  • 制服貸与
  • 退職金制度あり
【仙台市太白区】准看護師募集★月給27万~30万★賞与3ヶ月以上・実働7.5h/駅チカ通勤便利♪<住宅型有料老人ホーム> イメージ
給与
月給270,000円~300,000円
 ※経験やスキルに応じて考慮いたします。
◆基本給 170,000円
◆都市給  20,000円
◆資格手当 20,000円~30,000円
◆職務手当 看護職一律 40,000円
◆特別手当 20,000円~50,000円

その他
◆オンコール手当 1,000円/日 ※オンコール用の携帯を持ち帰った時点で支給対象
 さらに、オンコールでの出勤対応となった場合は別途時給発生となります。
◆交通費支給 会社規定 ※通勤は公共交通機関をご利用ください。

割増賃金率:法定通り
賃金締切日 毎月月末
賃金支給日 翌月25日

◎昇給あり 年1回(昨年度実績 1,500円?6,000円)
◎賞与あり 年2回(昨年度実績 基本給の3.6ヵ月)
職種
准看護師(住宅型有料老人ホーム)
勤務地
仙台市太白区
休日・休暇
月9日(2月のみ8休、シフト制の為曜日に定めなし)

◆有休休暇 入社6か月後に取得可能

★准看護師(住宅型有料老人ホーム〉募集★コミュニケーション良好、互いをフォローし合える仲の良い職場環境が自慢★

~従業員の想い、気づきを尊重してくれる企業でキャリアアップ~

長町副都心として開発が目覚ましいあすと長町にある医療機関隣接の300床のベッド数を誇る日本でも数少ない大型有料老人ホームです。ご入居者様には家庭と同じ安心とぬくもりを感じていただけるよう、健康と幸せを願い、いきいきとした生活が送れるように従業員一丸となって日々情熱介護に取り組んでいます。

★私達と共に働いていただける 准看護師 を複数名募集いたします★

【入社後1ヵ月のOJT研修で安心/さらに月1回の勉強会で知識を深める】

大手ならではの充実した研修制度で中途入社でも安心して業務に就くことができます。入社後最低1カ月間のOJT、そして月に1度の勉強会では職種の枠を超えて介護士・看護師・ケアマネージャー・事務などすべての職員が同じテーマについて知識と理解を深める場となります。入居者様がより安全で快適に生活を送れるよう意見交換を行ったり、その時々に必要とされる知識を共有することにより従業員全員のレベルアップと環境改善に注力しています。

【コミュニケーションが良く、フォローしあえる仲間がいる】

いつも従業員が活気に満ち、笑顔が溢れる職場環境も魅力のひとつです。先輩スタッフにも気兼ねなく相談が出来たり、互いにフォローし合えるチームワークの良さ。施設の行事では入居者の皆様に喜んでもらえるような企画を皆で考えたりと、コミュニケーションのとれた仲の良さも自慢です。

大きな意義とやりがいに満ちた介護という仕事。その想いを共有し、成長し合える仲間を従業員一同お待ちしております!

★☆この求人の4つのポイント★☆

賞与3ヶ月以上も!(前年度実績3.6ヵ月)・昇給・資格手当・交通費支給

②実働7.5時間/休日月9日/有給休暇 プライベートも充実できます★

③あなたの経験を活かして更なるキャリアアップが目指せる!昇格あり!

④従業員が仲良く、支え合い、コミュニケーションの取れた働きやすい環境

求める人材

★社会に貢献したい方、チャンスのある環境で、新たなチャレンジがしたい方★

  • 資格手当 20,000円~30,000円 職務手当 看護職一律40,000円 特別手当 20,000円~50,000円
  • 昇給あり・賞与年2回・研修も充実で自己成長できる環境でキャリアアップも可能!!
  • 社員同時のコミュニケーションが良く、あなたの意欲ややる気を尊重してくれる企業です!


正社員求人 【仙台市太白区】正看護師募集★月収28万~31万★賞与3ヶ月以上・実働7.5h/駅チカ通勤便利♪<住宅型有料老人ホーム>

  • 経験者優遇
  • 学歴不問!
  • 新卒OK
  • 仕事ブランクOK
  • 昇給あり
  • 賞与あり
  • 交通費支給あり
  • 駅から5分以内
  • 社会保険完備
  • 研修制度有り
  • 転勤なし!
  • 産休・育休取得実績あり
  • 制服貸与
  • 退職金制度あり
【仙台市太白区】正看護師募集★月収28万~31万★賞与3ヶ月以上・実働7.5h/駅チカ通勤便利♪<住宅型有料老人ホーム> イメージ
給与
月給280,000円~310,000円

◆基本給 170,000円
◆都市給  20,000円
◆資格手当 20,000~30,000円 
◆職務手当 看護職一律 40,000円
◆特別手当 20,000円~50,000円

その他
◆オンコール手当 1,000円/日 ※オンコール用の携帯を持ち帰った時点で支給対象
 さらに、オンコールで出勤対応した場合は時給発生対象となります。
◆交通費支給 会社規定 ※通勤は公共交通機関をご利用ください。

割増賃金率:法定通り
賃金締切日 毎月月末
賃金支給日 翌月25日

◎昇給あり 年1回(昨年度実績 1500円?6,000円)
◎賞与あり 年2回(昨年度実績 基本給の3.6ヵ月)
職種
正看護師(住宅型有料老人ホーム)
勤務地
仙台市太白区
休日・休暇
月9日(2月のみ8休、シフト制の為曜日に定めなし)

◆有休休暇 入社6か月後に取得可能

★正看護師〈住宅型有料老人ホーム〉募集★コミュニケーション良好、互いをフォローし合える仲の良い職場環境が自慢★

~従業員の想い、気づきを尊重してくれる企業でキャリアアップ~

長町副都心として開発が目覚ましいあすと長町に医療機関隣接の住宅型有料老人ホームが平成26年7月にオープンしました。300床のベッド数を誇る日本でも数少ない大型有料老人ホームです。ご入居者様には家庭と同じ安心とぬくもりを感じていただけるよう、健康と幸せを願い、いきいきとした生活が送れるように従業員一丸となって日々情熱介護に取り組んでいます。

★私達と共に働いていただける 正看護師 を複数名募集いたします★

【入社後1ヵ月のOJT研修で安心/さらに月1回の勉強会で知識を深める】

大手ならではの充実した研修制度で中途入社でも安心して業務に就くことができます。入社後最低1カ月間のOJT、そして月に1度の勉強会では職種の枠を超えて介護士・看護師・ケアマネージャー・事務などすべての職員が同じテーマについて知識と理解を深める場となります。入居者様がより安全で快適に生活を送れるよう意見交換を行ったり、その時々に必要とされる知識を共有することにより従業員全員のレベルアップと環境改善に注力しています。

【コミュニケーションが良く、フォローしあえる仲間がいる】

いつも従業員が活気に満ち、笑顔が溢れる職場環境も魅力のひとつです。先輩スタッフにも気兼ねなく相談が出来たり、互いにフォローし合えるチームワークの良さ。施設の行事では入居者の皆様に喜んでもらえるような企画を皆で考えたりと、コミュニケーションのとれた仲の良さも自慢です。

大きな意義とやりがいに満ちた介護という仕事。その想いを共有し、成長し合える仲間を従業員一同お待ちしております!

★☆この求人の4つのポイント★☆

賞与3ヶ月以上も!(前年度実績3.6ヵ月)・昇給・資格手当・交通費支給

②実働7.5時間/休日月9日/有給休暇 プライベートも充実できます★

③あなたの経験を活かして更なるキャリアアップが目指せる!昇格あり!

④従業員が仲良く、支え合い、コミュニケーションの取れた働きやすい環境

求める人材

★社会に貢献したい方、チャンスのある環境で、新たなチャレンジがしたい方★

  • 資格手当・正看護師20,000~30,000円 職務手当 看護職一律40,000円 特別手当20,000~50,000円
  • 昇給あり・賞与年2回・研修も充実で自己成長できる環境でキャリアアップも可能!!
  • 社員同時のコミュニケーションが良く、あなたの意欲ややる気を尊重してくれる企業です!


【仙台市太白区】正看護師パート募集★夜勤なし!★時給1,500円!★週2回勤務/駅チカ通勤便利♪<住宅型有料老人ホーム>

  • 経験者優遇
  • 学歴不問!
  • 新卒OK
  • 仕事ブランクOK
  • 昇給あり
  • 賞与あり
  • 交通費支給あり
  • 駅から5分以内
  • 社会保険完備
  • 研修制度有り
  • 転勤なし!
  • 産休・育休取得実績あり
  • 制服貸与
  • 退職金制度あり
【仙台市太白区】正看護師パート募集★夜勤なし!★時給1,500円!★週2回勤務/駅チカ通勤便利♪<住宅型有料老人ホーム> イメージ
給与
時給1,500円

◆交通費支給 会社規定 ※通勤は公共交通機関をご利用ください。

割増賃金率:法定通り
賃金締切日 毎月月末
賃金支給日 翌月25日
職種
正看護師(住宅型有料老人ホーム)
勤務地
仙台市太白区
休日・休暇
週5日(週2日勤務)

◆有休休暇 入社6か月後に取得可能

★正看護師パート〈住宅型有料老人ホーム〉募集★コミュニケーション良好、互いをフォローし合える仲の良い職場環境が自慢★

~従業員の想い、気づきを尊重してくれる企業でキャリアアップ~

長町副都心として開発が目覚ましいあすと長町に医療機関隣接の住宅型有料老人ホームが平成26年7月にオープンしました。300床のベッド数を誇る日本でも数少ない大型有料老人ホームです。ご入居者様には家庭と同じ安心とぬくもりを感じていただけるよう、健康と幸せを願い、いきいきとした生活が送れるように従業員一丸となって日々情熱介護に取り組んでいます。

★私達と共に働いていただける 正看護師 パート を複数名募集いたします★

【入社後1ヵ月のOJT研修で安心/さらに月1回の勉強会で知識を深める】

大手ならではの充実した研修制度で中途入社でも安心して業務に就くことができます。入社後最低1カ月間のOJT、そして月に1度の勉強会では職種の枠を超えて介護士・看護師・ケアマネージャー・事務などすべての職員が同じテーマについて知識と理解を深める場となります。入居者様がより安全で快適に生活を送れるよう意見交換を行ったり、その時々に必要とされる知識を共有することにより従業員全員のレベルアップと環境改善に注力しています。

【コミュニケーションが良く、フォローしあえる仲間がいる】

いつも従業員が活気に満ち、笑顔が溢れる職場環境も魅力のひとつです。先輩スタッフにも気兼ねなく相談が出来たり、互いにフォローし合えるチームワークの良さ。施設の行事では入居者の皆様に喜んでもらえるような企画を皆で考えたりと、コミュニケーションのとれた仲の良さも自慢です。

大きな意義とやりがいに満ちた介護という仕事。その想いを共有し、成長し合える仲間を従業員一同お待ちしております!

★☆この求人の4つのポイント★☆

高時給1500円!

②実働7.5時間/週2日のみでOK!  プライベートも充実できます★

有給休暇あり!

④従業員が仲良く、支え合い、コミュニケーションの取れた働きやすい環境

求める人材

★社会に貢献したい方、チャンスのある環境で、新たなチャレンジがしたい方★

  • JR・地下鉄 長町駅からすぐそば!
  • 夜勤ナシ!日勤のみの平日週2回勤務★土日も休み!
  • 社員同士のコミュニケーションが良く、あなたの意欲ややる気を尊重してくれる企業です!


【仙台市太白区】准看護師パート★夜勤なし!土日休み!時給1,350円!★週2勤務/駅チカ通勤便利♪<住宅型有料老人ホーム>

  • 経験者優遇
  • 学歴不問!
  • 新卒OK
  • 仕事ブランクOK
  • 昇給あり
  • 賞与あり
  • 交通費支給あり
  • 駅から5分以内
  • 社会保険完備
  • 研修制度有り
  • 転勤なし!
  • 産休・育休取得実績あり
  • 制服貸与
  • 退職金制度あり
【仙台市太白区】准看護師パート★夜勤なし!土日休み!時給1,350円!★週2勤務/駅チカ通勤便利♪<住宅型有料老人ホーム> イメージ
給与
時給1,350円
◆交通費支給 会社規定 ※通勤は公共交通機関をご利用ください。

割増賃金率:法定通り
賃金締切日 毎月月末
賃金支給日 翌月25日
職種
准看護師(住宅型有料老人ホーム)
勤務地
仙台市太白区
休日・休暇
週5休(週2日勤務) 土(隔週)、日休み

◆有休休暇 入社6か月後に取得可能

★准看護師パート(住宅型有料老人ホーム〉募集★コミュニケーション良好、互いをフォローし合える仲の良い職場環境が自慢★

~従業員の想い、気づきを尊重してくれる企業でキャリアアップ~

長町副都心として開発が目覚ましいあすと長町に医療機関隣接の住宅型有料老人ホームが平成26年7月にオープンしました。300床のベッド数を誇る日本でも数少ない大型有料老人ホームです。ご入居者様には家庭と同じ安心とぬくもりを感じていただけるよう、健康と幸せを願い、いきいきとした生活が送れるように従業員一丸となって日々情熱介護に取り組んでいます。

★私達と共に働いていただける 准看護師パート を複数名募集いたします★

【入社後1ヵ月のOJT研修で安心/さらに月1回の勉強会で知識を深める】

大手ならではの充実した研修制度で中途入社でも安心して業務に就くことができます。入社後最低1カ月間のOJT、そして月に1度の勉強会では職種の枠を超えて介護士・看護師・ケアマネージャー・事務などすべての職員が同じテーマについて知識と理解を深める場となります。入居者様がより安全で快適に生活を送れるよう意見交換を行ったり、その時々に必要とされる知識を共有することにより従業員全員のレベルアップと環境改善に注力しています。

【コミュニケーションが良く、フォローしあえる仲間がいる】

いつも従業員が活気に満ち、笑顔が溢れる職場環境も魅力のひとつです。先輩スタッフにも気兼ねなく相談が出来たり、互いにフォローし合えるチームワークの良さ。施設の行事では入居者の皆様に喜んでもらえるような企画を皆で考えたりと、コミュニケーションのとれた仲の良さも自慢です。

大きな意義とやりがいに満ちた介護という仕事。その想いを共有し、成長し合える仲間を従業員一同お待ちしております!

★☆この求人の4つのポイント★☆

高時給1,350円!

②実働7.5時間/週2回のみでOK!土日は休み! プライベートも充実できます★

③有給休暇あり!

④従業員が仲良く、支え合い、コミュニケーションの取れた働きやすい環境

求める人材

★社会に貢献したい方、チャンスのある環境で、新たなチャレンジがしたい方★

  • 地下鉄・JR 長町駅すぐそば!公共交通機関を利用できるので通勤便利です
  • 勤務は週2日、土日休みで夜勤ナシ!
  • 社員同時のコミュニケーションが良く、あなたの意欲ややる気を尊重してくれる企業です!


【仙台市太白区】介護士パート複数名募集★夜勤なし★時給900円~1,000円★実働7.5h/駅チカ通勤便利♪<住宅型有料老人ホーム>

  • 経験者優遇
  • 学歴不問!
  • 仕事ブランクOK
  • 交通費支給あり
  • 駅から5分以内
  • 社会保険完備
  • 研修制度有り
  • 残業月10時間以下
  • 転勤なし!
  • 産休・育休取得実績あり
  • 制服貸与
【仙台市太白区】介護士パート複数名募集★夜勤なし★時給900円~1,000円★実働7.5h/駅チカ通勤便利♪<住宅型有料老人ホーム> イメージ
給与
時給900円~1,000円
◆ヘルパー2級 900円
◆ヘルパー1級 950円
◆介護福祉士 1,000円
◆交通費支給 会社規定 ※通勤は公共交通機関をご利用ください。

割増賃金率:法定通り(時間外・夜勤・休日)
賃金締切日 毎月月末
賃金支給日 翌月25日
職種
介護士(初任者研修取得(予定)以上)夜勤ナシ
勤務地
仙台市太白区
休日・休暇
月9日(2月のみ8休、シフト制の為曜日に定めなし)

◆有休休暇 入社6か月後に取得可能

★初任者研修以上の有資格者募集(取得予定可)★コミュニケーション良好、互いをフォローし合える仲の良い職場環境が自慢★

~従業員の想い、気づきを尊重してくれる企業でキャリアアップ~

長町副都心として開発が目覚ましいあすと長町に医療機関隣接の在宅型有料老人ホームが平成26年7月にオープンしました。300床のベッド数を誇る日本でも数少ない大型有料老人ホームです。ご入居者様には家庭と同じ安心とぬくもりを感じていただけるよう、健康と幸せを願い、いきいきとした生活が送れるように従業員一丸となって日々情熱介護に取り組んでいます。

★私達と共に働いていただける 介護職員パート(初任者研修以上) を複数名募集いたします★ ※資格はもうすぐ取得予定という方もご応募お待ちしています!

【入社後1ヵ月のOJT研修で安心/さらに月1回の勉強会で知識を深める】

大手ならではの充実した研修制度で中途入社でも安心して業務に就くことができます。入社後最低1カ月間のOJT、そして月に1度の勉強会では職種の枠を超えて介護士・看護師・ケアマネージャー・事務などすべての職員が同じテーマについて知識と理解を深める場となります。入居者様がより安全で快適に生活を送れるよう意見交換を行ったり、その時々に必要とされる知識を共有することにより従業員全員のレベルアップと環境改善に注力しています。

【コミュニケーションが良く、フォローしあえる仲間がいる】

いつも従業員が活気に満ち、笑顔が溢れる職場環境も魅力のひとつです。先輩スタッフにも気兼ねなく相談が出来たり、互いにフォローし合えるチームワークの良さ。施設の行事では入居者の皆様に喜んでもらえるような企画を皆で考えたりと、コミュニケーションのとれた仲の良さも自慢です。

大きな意義とやりがいに満ちた介護という仕事。その想いを共有し、成長し合える仲間を従業員一同お待ちしております!

★☆この求人の4つのポイント★☆

時給900円~1,000円★ 交通費支給(会社規定)

②実働7.5時間/夜勤ナシ! プライベート充実できます★

③施設が新しくて綺麗!気持ち良く働ける!

④従業員が仲良く、支え合い、コミュニケーションの取れた働きやすい環境

 

求める人材

★社会に貢献したい方、チャンスのある環境で、新たなチャレンジがしたい方★

  • 社員同時のコミュニケーションが良く、あなたの意欲ややる気を尊重してくれる企業です!


正社員求人 【大崎市古川】正看護師募集★月収19万~23.6万★賞与年3回<介護老人保健施設>

  • 経験者優遇
  • 学歴不問!
  • 新卒OK
  • 仕事ブランクOK
  • 昇給あり
  • 賞与あり
  • 交通費支給あり
  • 駅から5分以内
  • 社会保険完備
  • 研修制度有り
  • 転勤なし!
  • 産休・育休取得実績あり
  • 制服貸与
  • 退職金制度あり
【大崎市古川】正看護師募集★月収19万~23.6万★賞与年3回<介護老人保健施設> イメージ
給与
月給190,000円~236,000円

◆基本給 180,000円~190,000円
◆調節手当  23,000円(上限)
◆資格手当 17,000円~23,000円 
◆夜勤手当 1回 10,000円

その他
◆住宅手当、扶養手当
◆交通費支給 会社規定 ※マイカー通勤OK!

割増賃金率:法定通り
賃金締切日 毎月月末
賃金支給日 翌月25日

◎賞与あり 年3回
職種
正看護師(介護老人保健施設)
勤務地
宮城県大崎市
休日・休暇
月9日(シフト制)
年間休日108日

◆有休休暇 入社6か月後に10日取得可能

★正看護師〈介護老人保健施設〉募集★コミュニケーション良好!人との触れ合いを大切にする仲の良い職場環境が自慢★

~ご利用者様やご家族様とのコミュニケーションを大切にしたいと考える方、歓迎!~

大崎市古川地区にある入所定員100名・通所30名の介護老人保険施設です。さらに看護スキルの幅を広げたい方はもちろん、老人看護をこれから学びたい方にも最適な職場です。給与が高めで、各種手当が手厚いのもこの職場のポイント☆

★私達と共に働いていただける 正看護師 を複数名募集いたします★

【時代の流れに沿った介護を協力し合って!】

利用者様ひとりひとりに合ったケアを目指して、レクリエーションや行事などにも力を入れています。また、これからの時代に沿った介護を、スタッフが協力しながら提供していきたいと思っています。気配り、目配りのできる方は大歓迎!!人との触れ合いを大切にしながら、当施設で一緒にお仕事しませんか?

【コミュニケーションが良く、フォローしあえる仲間がいる】

いつも従業員が活気に満ち、笑顔が溢れる職場環境も魅力のひとつです。先輩スタッフにも気兼ねなく相談が出来たり、互いにフォローし合えるチームワークの良さ、コミュニケーションのとれた仲の良さも自慢です。

★☆この求人の4つのポイント★☆

賞与はなんと年3回!資格手当・扶養手当・住宅手当・精勤手当・交通費支給

②残業がなく、有給休暇・育児休暇などの休暇制度も充実!

③あなたの経験を活かして更なるキャリアアップが目指せる!

④従業員が仲良く、支え合い、コミュニケーションの取れた働きやすい環境

求める人材

★協調性のある方、思いやりを持った方★

  • 資格手当・正看護師17,000~23,000円 調整手当 ~23,000円 夜勤手当10,000円
  • 賞与年3回!
  • 社員同時のコミュニケーションが良く、あなたの意欲ややる気を尊重してくれる企業です!


正社員求人 【仙台市太白区】介護福祉士正社員★賞与3ヶ月以上★月給17.2万★夜勤手当7,000円★昇給年1回!実働7.5h/駅チカ通勤便利♪<住宅型有料老人ホーム>

  • 経験者優遇
  • 学歴不問!
  • 新卒OK
  • 仕事ブランクOK
  • 昇給あり
  • 賞与あり
  • 交通費支給あり
  • 駅から5分以内
  • 社会保険完備
  • 研修制度有り
  • 転勤なし!
  • 産休・育休取得実績あり
  • 制服貸与
  • 退職金制度あり
【仙台市太白区】介護福祉士正社員★賞与3ヶ月以上★月給17.2万★夜勤手当7,000円★昇給年1回!実働7.5h/駅チカ通勤便利♪<住宅型有料老人ホーム> イメージ
給与
月給172,000円~
◆基本給 130,000円
◆都市給  20,000円
◆資格手当 3,000円?10,000円
  (初任者研修 3,000円、介護職員基礎研修 5,000円、介護福祉士 10,000円)
◆介護加算 12,000円(処遇改善加算算定期間に限ります)
◆夜勤手当  7,000円/回 
◆交通費支給(上限10万円) ※通勤は公共交通機関をご利用ください。

割増賃金率:法定通り(時間外・夜勤・休日)
賃金締切日 毎月月末
賃金支給日 翌月25日

◎昇給あり 年1回
◎賞与あり 年2回(昨年度実績 基本給の3.6ヵ月)
職種
介護福祉士(住宅型有料老人ホーム)経験不問
勤務地
仙台市太白区
休日・休暇
月9日(2月のみ8休、シフト制の為曜日に定めなし)

◆有休休暇 入社6か月後に取得可能

★介護福祉士大募集!★オープンして3年の新しく綺麗な施設、コミュニケーション良好、互いをフォローし、高め合える職場環境が自慢です★

8月27日(日)施設見学会を開催★予約受付中★

この機会に働くスタッフや施設の雰囲気を感じてみませんか?

お祭り同時開催★面接前に職場を確認できるチャンス☆彡

8月27日(日)に施設のお祭りに合わせて施設見学会を開催します。ご応募を検討されていらっしゃる方や面接希望の方、ぜひこの機会に見学会にご予約下さい。施設の中や、働くスタッフの雰囲気、入所者の笑顔を近くで感じることが出来る、またとない機会です。希望者には見学会のあとに面接も可能です。見学会のご予約は下記エントリーフォームからお気軽に!!

~従業員の想い、気づきを尊重してくれる企業でキャリアアップ~

長町副都心として開発が目覚ましいあすと長町にある医療機関隣接の在宅型有料老人ホームです。300床のベッド数を誇る日本でも数少ない大型有料老人ホームです。訪問看護・訪問介護・デイサービス・ケアプランセンターがすべて配備されており、多職種連携により入居者様の安全で快適な生活をサポートしています。さらに家庭と同じ安心とぬくもりを感じていただけるよう、健康と幸せを願い、いきいきとした生活が送れるように従業員一丸となって日々情熱介護に取り組んでいます。

★私達と共に働いていただける 介護職員(介護福祉士) を複数名募集いたします★

【入社後1ヵ月のOJT研修で安心/さらに月1回の勉強会で知識を深める】

大手ならではの充実した研修制度で中途入社でも安心して業務に就くことができます。入社後最低1カ月間のOJT、そして月に1度の勉強会では職種の枠を超えて介護士・看護師・ケアマネージャー・事務などすべての職員が同じテーマについて知識と理解を深める場となります。入居者様がより安全で快適に生活を送れるよう意見交換を行ったり、その時々に必要とされる知識を共有することにより従業員全員のレベルアップと環境改善に注力しています。

【コミュニケーションが良く、フォローしあえる仲間がいる】

いつも従業員が活気に満ち、笑顔が溢れる職場環境も魅力のひとつです。先輩スタッフにも気兼ねなく相談が出来たり、互いにフォローし合えるチームワークの良さ。施設の行事では入居者の皆様に喜んでもらえるような企画を皆で考えたりと、コミュニケーションのとれた仲の良さも自慢です。

大きな意義とやりがいに満ちた介護という仕事。その想いを共有し、成長し合える仲間を従業員一同お待ちしております!

★☆この求人の4つのポイント★☆

賞与3ヶ月以上も!(前年度実績3.6ヵ月)・月給17.2万円・昇給年1回

②実働7.5時間/休日月9日/有給休暇 プライベートも充実できます★

③あなたの経験を活かして更なるキャリアアップが目指せる!評価制度あり!

④従業員が仲良く、支え合い、コミュニケーションの取れた働きやすい環境

求める人材

★社会に貢献したい方、チャンスのある環境で、新たなチャレンジがしたい方★

  • 介護福祉士 資格手当:10,000円
  • 昇給年1回・賞与年2回・研修も充実で自己成長できる環境★評価制度でキャリアアップも可能!!
  • 社員同時のコミュニケーションが良く、あなたの意欲ややる気を尊重してくれる企業です!


正社員求人 【仙台市太白区】賞与3ヶ月以上★月給16万~★昇給年1回★生活相談員募集★実働7.5h/駅チカ通勤便利♪<住宅型有料老人ホーム>

  • 経験者優遇
  • 学歴不問!
  • 新卒OK
  • 仕事ブランクOK
  • 昇給あり
  • 賞与あり
  • 交通費支給あり
  • 駅から5分以内
  • 社会保険完備
  • 研修制度有り
  • 転勤なし!
  • 産休・育休取得実績あり
  • 制服貸与
  • 退職金制度あり
【仙台市太白区】賞与3ヶ月以上★月給16万~★昇給年1回★生活相談員募集★実働7.5h/駅チカ通勤便利♪<住宅型有料老人ホーム> イメージ
給与
月給160,000円~
◆基本給 130,000円
◆都市給  20,000円
◆職務手当 10,000円
◆交通費支給(上限10万円) ※通勤は公共交通機関をご利用ください。

割増賃金率:法定通り(時間外・夜勤・休日)
賃金締切日 毎月月末
賃金支給日 翌月25日

◎昇給あり 年1回
◎賞与あり 年2回(昨年度実績 基本給の3.6ヵ月)
職種
生活相談員(住宅型有料老人ホーム)
勤務地
仙台市太白区
休日・休暇
月9日(2月のみ8休、シフト制の為曜日に定めなし)

◆有休休暇 入社6か月後に取得可能

★生活相談員募集!★オープンして2年の新しく綺麗な施設、コミュニケーション良好、互いをフォローし、高め合える職場環境が自慢です★

~従業員の想い、気づきを尊重してくれる企業でキャリアアップ~

長町副都心として開発が目覚ましいあすと長町に医療機関隣接の在宅型有料老人ホームが平成26年7月にオープンしました。300床のベッド数を誇る日本でも数少ない大型有料老人ホームです。訪問看護・訪問介護・デイサービス・ケアプランセンターがすべて配備されており、多職種連携により入居者様の安全で快適な生活をサポートしています。さらに家庭と同じ安心とぬくもりを感じていただけるよう、健康と幸せを願い、いきいきとした生活が送れるように従業員一丸となって日々情熱介護に取り組んでいます。

★私達と共に働いていただける 「生活相談員」 を複数名募集いたします★

【入社後1ヵ月のOJT研修で安心/さらに月1回の勉強会で知識を深める】

大手ならではの充実した研修制度で中途入社でも安心して業務に就くことができます。入社後最低1カ月間のOJT、そして月に1度の勉強会では職種の枠を超えて介護士・看護師・ケアマネージャー・事務などすべての職員が同じテーマについて知識と理解を深める場となります。入居者様がより安全で快適に生活を送れるよう意見交換を行ったり、その時々に必要とされる知識を共有することにより従業員全員のレベルアップと環境改善に注力しています。

【コミュニケーションが良く、フォローしあえる仲間がいる】

いつも従業員が活気に満ち、笑顔が溢れる職場環境も魅力のひとつです。先輩スタッフにも気兼ねなく相談が出来たり、互いにフォローし合えるチームワークの良さ。施設の行事では入居者の皆様に喜んでもらえるような企画を皆で考えたりと、コミュニケーションのとれた仲の良さも自慢です。

大きな意義とやりがいに満ちた介護という仕事。その想いを共有し、成長し合える仲間を従業員一同お待ちしております!

★☆この求人の4つのポイント★☆

賞与3ヶ月以上も!(前年度実績3.6ヵ月)・月給16万円~・昇給年1回

②実働7.5時間/休日月9日/有給休暇 プライベートも充実できます★

③あなたの経験を活かして更なるキャリアアップが目指せる!評価制度あり!

④従業員が仲良く、支え合い、コミュニケーションの取れた働きやすい環境

求める人材

★社会に貢献したい方、チャンスのある環境で、新たなチャレンジがしたい方★

  • 昇給年1回・賞与年2回・研修も充実で自己成長できる環境★評価制度でキャリアアップも可能!!
  • 社員同時のコミュニケーションが良く、あなたの意欲ややる気を尊重してくれる企業です!


正社員求人 【仙台市太白区】月給16.7万★賞与3ヶ月以上★夜勤手当7,000円★昇給年1回の充実待遇!実働7.5h/駅チカ通勤便利♪<住宅型有料老人ホーム>

  • 経験者優遇
  • 学歴不問!
  • 新卒OK
  • 仕事ブランクOK
  • 昇給あり
  • 賞与あり
  • 交通費支給あり
  • 駅から5分以内
  • 社会保険完備
  • 研修制度有り
  • 転勤なし!
  • 産休・育休取得実績あり
  • 制服貸与
  • 退職金制度あり
【仙台市太白区】月給16.7万★賞与3ヶ月以上★夜勤手当7,000円★昇給年1回の充実待遇!実働7.5h/駅チカ通勤便利♪<住宅型有料老人ホーム> イメージ
給与
月給167,000円
◆基本給 130,000円
◆都市給  20,000円
◆資格手当 5,000円 (介護職員基礎研修/ヘルパー1級)
◆介護加算 12,000円(処遇改善加算算定期間に限ります)
◆夜勤手当  7,000円/回 
◆交通費支給(上限10万円) ※通勤は公共交通機関をご利用ください。

割増賃金率:法定通り(時間外・夜勤・休日)
賃金締切日 毎月月末
賃金支給日 翌月25日

◎昇給あり 年1回
◎賞与あり 年2回(昨年度実績 基本給の3.6ヵ月)
職種
住宅型有料老人ホームの介護職員(ヘルパー1級)
勤務地
仙台市太白区
休日・休暇
月9日(2月のみ8休、シフト制の為曜日に定めなし)

◆有休休暇 入社6か月後に取得可能

★介護職員大募集!★オープンして2年の新しく綺麗な施設、コミュニケーション良好、互いをフォローし、高め合える職場環境が自慢です★

~従業員の想い、気づきを尊重してくれる企業でキャリアアップ~

長町副都心として開発が目覚ましいあすと長町に医療機関隣接の在宅型有料老人ホームが平成26年7月にオープンしました。300床のベッド数を誇る日本でも数少ない大型有料老人ホームです。訪問看護・訪問介護・デイサービス・ケアプランセンターがすべて配備されており、多職種連携により入居者様の安全で快適な生活をサポートしています。さらに家庭と同じ安心とぬくもりを感じていただけるよう、健康と幸せを願い、いきいきとした生活が送れるように従業員一丸となって日々情熱介護に取り組んでいます。

★私達と共に働いていただける 介護職員(基礎研修/実務者研修修了者/旧ヘルパー1級) を募集いたします★

【入社後1ヵ月のOJT研修で安心/さらに月1回の勉強会で知識を深める】

大手ならではの充実した研修制度で中途入社でも安心して業務に就くことができます。入社後最低1カ月間のOJT、そして月に1度の勉強会では職種の枠を超えて介護士・看護師・ケアマネージャー・事務などすべての職員が同じテーマについて知識と理解を深める場となります。入居者様がより安全で快適に生活を送れるよう意見交換を行ったり、その時々に必要とされる知識を共有することにより従業員全員のレベルアップと環境改善に注力しています。

【コミュニケーションが良く、フォローしあえる仲間がいる】

いつも従業員が活気に満ち、笑顔が溢れる職場環境も魅力のひとつです。先輩スタッフにも気兼ねなく相談が出来たり、互いにフォローし合えるチームワークの良さ。施設の行事では入居者の皆様に喜んでもらえるような企画を皆で考えたりと、コミュニケーションのとれた仲の良さも自慢です。

大きな意義とやりがいに満ちた介護という仕事。その想いを共有し、成長し合える仲間を従業員一同お待ちしております!

★☆この求人の4つのポイント★☆

賞与3ヶ月以上も!(前年度実績3.6ヵ月)・月給16.7万円・昇給年1回

②実働7.5時間/休日月9日/有給休暇 プライベートも充実できます★

③あなたの経験を活かして更なるキャリアアップが目指せる!評価制度あり!

④従業員が仲良く、支え合い、コミュニケーションの取れた働きやすい環境

求める人材

★社会に貢献したい方、チャンスのある環境で、新たなチャレンジがしたい方★

  • 介護職員基礎研修/ヘルパー1級 資格手当:5,000円
  • 昇給年1回・賞与年2回・研修も充実で自己成長できる環境★評価制度でキャリアアップも可能!!
  • 社員同時のコミュニケーションが良く、あなたの意欲ややる気を尊重してくれる企業です!


正社員求人 【仙台市太白区】介護職員募集(初任者研修修了(予定)者/ヘルパー2級)賞与3ヶ月以上★月給16.5万★昇給年1回充実待遇!/駅チカ便利♪<住宅型有料老人ホーム>

  • 経験者優遇
  • 学歴不問!
  • 新卒OK
  • 仕事ブランクOK
  • 昇給あり
  • 賞与あり
  • 交通費支給あり
  • 駅から5分以内
  • 社会保険完備
  • 研修制度有り
  • 転勤なし!
  • 産休・育休取得実績あり
  • 制服貸与
  • 退職金制度あり
【仙台市太白区】介護職員募集(初任者研修修了(予定)者/ヘルパー2級)賞与3ヶ月以上★月給16.5万★昇給年1回充実待遇!/駅チカ便利♪<住宅型有料老人ホーム> イメージ
給与
月給165,000円
◆基本給 130,000円
◆都市給  20,000円
◆資格手当 3,000円 (介護職員初任者研修/ヘルパー2級)
◆介護加算 12,000円(処遇改善加算算定期間に限ります)
◆夜勤手当  7,000円/回 
◆交通費支給(上限10万円) ※通勤は公共交通機関をご利用ください。

割増賃金率:法定通り(時間外・夜勤・休日)
賃金締切日 毎月月末
賃金支給日 翌月25日

◎昇給あり 年1回
◎賞与あり 年2回(昨年度実績 基本給の3.6ヵ月)
職種
住宅型有料老人ホーム介護職員(初任者研修取得(予定)者)
勤務地
仙台市太白区
休日・休暇
月9日(2月のみ8休、シフト制の為曜日に定めなし)

◆有休休暇 入社6か月後に取得可能

★介護職員大募集!★オープンして2年の新しく綺麗な施設、コミュニケーション良好、互いをフォローし、高め合える職場環境が自慢です★

~従業員の想い、気づきを尊重してくれる企業でキャリアアップ~

長町副都心として開発が目覚ましいあすと長町に医療機関隣接の在宅型有料老人ホームが平成26年7月にオープンしました。300床のベッド数を誇る日本でも数少ない大型有料老人ホームです。訪問看護・訪問介護・デイサービス・ケアプランセンターがすべて配備されており、多職種連携により入居者様の安全で快適な生活をサポートしています。さらに家庭と同じ安心とぬくもりを感じていただけるよう、健康と幸せを願い、いきいきとした生活が送れるように従業員一丸となって日々情熱介護に取り組んでいます。

★私達と共に働いていただける 介護職員(初任者研修修了者/ヘルパー2級) を複数名募集いたします★※もうすぐ取得予定という方もご応募下さい!

【入社後1ヵ月のOJT研修で安心/さらに月1回の勉強会で知識を深める】

大手ならではの充実した研修制度で中途入社でも安心して業務に就くことができます。入社後最低1カ月間のOJT、そして月に1度の勉強会では職種の枠を超えて介護士・看護師・ケアマネージャー・事務などすべての職員が同じテーマについて知識と理解を深める場となります。入居者様がより安全で快適に生活を送れるよう意見交換を行ったり、その時々に必要とされる知識を共有することにより従業員全員のレベルアップと環境改善に注力しています。

【コミュニケーションが良く、フォローしあえる仲間がいる】

いつも従業員が活気に満ち、笑顔が溢れる職場環境も魅力のひとつです。先輩スタッフにも気兼ねなく相談が出来たり、互いにフォローし合えるチームワークの良さ。施設の行事では入居者の皆様に喜んでもらえるような企画を皆で考えたりと、コミュニケーションのとれた仲の良さも自慢です。

大きな意義とやりがいに満ちた介護という仕事。その想いを共有し、成長し合える仲間を従業員一同お待ちしております!

★☆この求人の4つのポイント★☆

賞与3ヶ月以上も!(前年度実績3.6ヵ月)・月給16.5万円・昇給年1回

②実働7.5時間/休日月9日/有給休暇 プライベートも充実できます★

③あなたの経験を活かして更なるキャリアアップが目指せる!評価制度あり!

④従業員が仲良く、支え合い、コミュニケーションの取れた働きやすい環境

求める人材

★社会に貢献したい方、チャンスのある環境で、新たなチャレンジがしたい方★

  • 介護職員初任者研修/ヘルパー2級 資格手当:3,000円
  • 昇給年1回・賞与年2回・研修も充実で自己成長できる環境★評価制度でキャリアアップも可能!!
  • 社員同時のコミュニケーションが良く、あなたの意欲ややる気を尊重してくれる企業です!


正社員求人 【仙台市青葉区愛子】日勤のみ!未経験OK!の准看護師★正社員募集★月収19.5万~23.5万★賞与年2回★<高齢者ショートステイ>

  • 未経験OK
  • 経験者優遇
  • 学歴不問!
  • 新卒OK
  • 仕事ブランクOK
  • 昇給あり
  • 賞与あり
  • 交通費支給あり
  • 社会保険完備
  • 研修制度有り
  • 残業月10時間以下
  • 転勤なし!
  • 産休・育休取得実績あり
  • 制服貸与
【仙台市青葉区愛子】日勤のみ!未経験OK!の准看護師★正社員募集★月収19.5万~23.5万★賞与年2回★<高齢者ショートステイ> イメージ
給与
月給195,000円~235,000円

◆基本給 130,000円
◆職務手当  25,000円
◆資格手当  30,000円 
◆調整手当 10,000円~50,000円

その他
◆交通費支給 実費(上限20,900円)
◆賞与 前年度実績あり 年2回
職種
准看護師/日勤のみ!ショートステイ看護業務
勤務地
宮城県仙台市青葉区
休日・休暇
月9日(シフト制)※2月は8日
年間休日107日

★高齢者ショートステイでの看護業務のお仕事です★日勤常勤で夜勤なし!未経験者も歓迎!アットホームな職場環境が魅力★

人財育成」に力を入れる企業で

  一から学びスキルアップできる環境。

勤務地は仙台市青葉区愛子にある定員20名の高齢者ショートステイ(短期入所生活介護施設)です。家庭的で落ち着いた環境の中、ご利用いただいているお客様や、働いている職員たちが生きがいとやりがいを実感できる運営を心がけています。看護スキルの幅を広げたい経験者の方はもちろん、老人看護をこれから学びたいという未経験の方にも最適な職場です。ここで私達と共に働いていただける 准看護師 を募集いたします。

◆准看護師をお持ちの方ならOK、未経験から学べる職場

従業員の人財育成に力を入れている企業のもと、初めての方でも安心して仕事が出来る環境づくりに努めています。准看護師の資格をお持ちの方なら介護施設などでのご経験がなくてもしっかり学べる環境を整えております。

◆アットホームな雰囲気の中、スタッフ同士のコミュニケーションも良好◆

家庭的であたたかい職場環境も魅力。スタッフは若手からベテランまで幅広く、先輩スタッフにも気兼ねなく相談が出来たり互いにフォローし合えるチームワークの良さや、コミュニケーションのとれた仲の良さも自慢です。

◆日勤常勤夜勤なし!(オンコールのみ)

勤務は日勤のみの常勤となります。夜勤はなく、オンコールのみの対応となります。

求める人材

★経験不問!未経験者も歓迎いたします★

  • 未経験OK! 准看護師お持ちの方はイチから丁寧に指導します★
  • 夜勤なし!日勤常勤のみ!
  • 社員同時のコミュニケーションが良く、アットホームな雰囲気が魅力です☆彡


正社員求人 【仙台市青葉区愛子】日勤のみ!未経験OK!の正看護師★正社員募集★月収19.5万~23.5万★賞与年2回★<高齢者ショートステイ>

  • 未経験OK
  • 経験者優遇
  • 学歴不問!
  • 新卒OK
  • 仕事ブランクOK
  • 昇給あり
  • 賞与あり
  • 交通費支給あり
  • 社会保険完備
  • 研修制度有り
  • 残業月10時間以下
  • 転勤なし!
  • 産休・育休取得実績あり
  • 制服貸与
【仙台市青葉区愛子】日勤のみ!未経験OK!の正看護師★正社員募集★月収19.5万~23.5万★賞与年2回★<高齢者ショートステイ> イメージ
給与
月給195,000円~235,000円

◆基本給 130,000円
◆職務手当  25,000円
◆資格手当  30,000円 
◆調整手当 10,000円~50,000円

その他
◆交通費支給 実費(上限20,900円)
◆賞与 前年度実績あり 年2回
職種
日勤のみ!ショートステイ看護業務(正看護師)
勤務地
宮城県仙台市青葉区
休日・休暇
月9日(シフト制)※2月は8日
年間休日107日

★高齢者ショートステイでの看護業務のお仕事です★日勤常勤で夜勤なし!未経験者も歓迎!アットホームな職場環境が魅力★

人財育成」に力を入れる企業で

  一から学びスキルアップできる環境。

勤務地は仙台市青葉区愛子にある定員20名の高齢者ショートステイ(短期入所生活介護施設)です。家庭的で落ち着いた環境の中、ご利用いただいているお客様や、働いている職員たちが生きがいとやりがいを実感できる運営を心がけています。看護スキルの幅を広げたい経験者の方はもちろん、老人看護をこれから学びたいという未経験の方にも最適な職場です。ここで私達と共に働いていただける 正看護師 を募集いたします。

◆正看護師をお持ちの方ならOK、未経験から学べる職場

従業員の人財育成に力を入れている企業のもと、初めての方でも安心して仕事が出来る環境づくりに努めています。准看護師の資格をお持ちの方なら介護施設などでのご経験がなくてもしっかり学べる環境を整えております。

◆アットホームな雰囲気の中、スタッフ同士のコミュニケーションも良好◆

家庭的であたたかい職場環境も魅力。スタッフは若手からベテランまで幅広く、先輩スタッフにも気兼ねなく相談が出来たり互いにフォローし合えるチームワークの良さや、コミュニケーションのとれた仲の良さも自慢です。

◆日勤常勤夜勤なし!(オンコールのみ)

勤務は日勤のみの常勤となります。夜勤はなく、オンコールのみの対応となります。

求める人材

★経験不問!未経験者も歓迎いたします★

  • 未経験OK! 正看護師お持ちの方はイチから丁寧に指導します★
  • 夜勤なし!日勤常勤のみ!
  • 社員同時のコミュニケーションが良く、アットホームな雰囲気が魅力です☆彡


正社員求人 【仙台市太白区】駅チカ★徒歩5分★賞与3ヶ月以上!正看護師正社員募集<有料老人ホーム>複数名採用★

  • 経験者優遇
  • 学歴不問!
  • 新卒OK
  • 仕事ブランクOK
  • 昇給あり
  • 賞与あり
  • 交通費支給あり
  • 駅から5分以内
  • 社会保険完備
  • 研修制度有り
  • 転勤なし!
  • 産休・育休取得実績あり
  • 制服貸与
  • 退職金制度あり
【仙台市太白区】駅チカ★徒歩5分★賞与3ヶ月以上!正看護師正社員募集<有料老人ホーム>複数名採用★ イメージ
給与
月給240,000円~270,000円

◆基本給 130,000円
◆都市給  20,000円
◆資格手当 20,000~30,000円 
◆職務手当 看護職一律 40,000円
◆特別手当 30,000円~50,000円

その他
◆オンコール手当 1,000円/日 ※オンコール用の携帯を持ち帰った時点で支給対象
 さらに、オンコールで出勤対応した場合は時給発生対象となります。
◆交通費支給 会社規定 ※通勤は公共交通機関をご利用ください。

割増賃金率:法定通り
賃金締切日 毎月月末
賃金支給日 翌月25日

◎昇給あり 年1回(昨年度実績 1500円?6,000円)
◎賞与あり 年2回(昨年度実績 基本給の3.6ヵ月)
職種
オープニングスタッフ正看護師(有料老人ホーム)
勤務地
仙台市太白区
休日・休暇
月9日(2月のみ8休、シフト制の為曜日に定めなし)

◆有休休暇 入社6か月後に取得可能

★正看護師〈有料老人ホーム〉募集★レベルの高い介護スキルを身に付け、一生モノの仕事にしませんか?スキルアップ、キャリアアップを目指す方は必見

~従業員の想い、気づきを尊重してくれる企業でキャリアアップ~

長町副都心として開発が目覚ましいあすと長町にH29年に開所した医療機関隣接の有料老人ホーム。ご入居者様には家庭と同じ安心とぬくもりを感じていただけるよう、健康と幸せを願い、いきいきとした生活が送れるように従業員一丸となって日々情熱介護に取り組んでいます。

★私達と共に働いていただける 正看護師 を複数名募集いたします★

【入社後1ヵ月のOJT研修で安心/さらに月1回の勉強会で知識を深める】

大手ならではの充実した研修制度で中途入社でも安心して業務に就くことができます。入社後最低1カ月間のOJT、そして月に1度の勉強会では職種の枠を超えて介護士・看護師・ケアマネージャー・事務などすべての職員が同じテーマについて知識と理解を深める場となります。入居者様がより安全で快適に生活を送れるよう意見交換を行ったり、その時々に必要とされる知識を共有することにより従業員全員のレベルアップと環境改善に注力しています。

【コミュニケーションが良く、フォローしあえる仲間がいる】

いつも従業員が活気に満ち、笑顔が溢れる職場環境も魅力のひとつです。先輩スタッフにも気兼ねなく相談が出来たり、互いにフォローし合えるチームワークの良さ。施設の行事では入居者の皆様に喜んでもらえるような企画を皆で考えたりと、コミュニケーションのとれた仲の良さも自慢です。

大きな意義とやりがいに満ちた介護という仕事。その想いを共有し、成長し合える仲間を従業員一同お待ちしております!

★☆この求人の4つのポイント★☆

賞与3ヶ月以上も!(前年度実績3.6ヵ月)・昇給・資格手当・交通費支給

②実働7.5時間/休日月9日/有給休暇 プライベートも充実できます★

③あなたの経験を活かして更なるキャリアアップが目指せる!昇格あり!

④従業員が仲良く、支え合い、コミュニケーションの取れた働きやすい環境

⑤夜勤なし!オンコール対応あり※別途手当あり

求める人材

★社会に貢献したい方、チャンスのある環境で、新たなチャレンジがしたい方★

  • 資格手当・正看護師20,000~30,000円 職務手当 看護職一律40,000円 特別手当30,000~50,000円
  • 夜勤なし!オンコール対応あり★
  • 社員同時のコミュニケーションが良く、あなたの意欲ややる気を尊重してくれる企業です!


正社員求人 【仙台市太白区】地下鉄で通える!徒歩5分★賞与3ヶ月以上!生活相談員正社員<有料老人ホーム>

  • 経験者優遇
  • 学歴不問!
  • 新卒OK
  • 仕事ブランクOK
  • 昇給あり
  • 賞与あり
  • 交通費支給あり
  • 駅から5分以内
  • 社会保険完備
  • 研修制度有り
  • 転勤なし!
  • 産休・育休取得実績あり
  • 制服貸与
  • 退職金制度あり
【仙台市太白区】地下鉄で通える!徒歩5分★賞与3ヶ月以上!生活相談員正社員<有料老人ホーム> イメージ
給与
月給160,000円~
◆基本給 130,000円
◆都市給  20,000円
◆職務手当 10,000円
◆交通費支給(上限10万円) ※通勤は公共交通機関をご利用ください。

割増賃金率:法定通り(時間外・夜勤・休日)
賃金締切日 毎月月末
賃金支給日 翌月25日

◎昇給あり 年1回
◎賞与あり 年2回(昨年度実績 基本給の3.6ヵ月)
職種
生活相談員(住宅型有料老人ホーム)
勤務地
仙台市太白区
休日・休暇
月9日(2月のみ8休、シフト制の為曜日に定めなし)

◆有休休暇 入社6か月後に取得可能

OPEN1年以内のまだ新しい施設★入所者の相談役として活躍しませんか?介護現場での実務経験や資格を活かせる仕事です★

~従業員の想い、気づきを尊重してくれる企業で長く働ける~

長町副都心として開発が目覚ましいあすと長町に医療機関隣接の有料老人ホームが平成29年5月にオープンします!!訪問看護・訪問介護・デイサービス・ケアプランセンターがすべて配備されており、多職種連携により入居者様の安全で快適な生活をサポートしています。さらに家庭と同じ安心とぬくもりを感じていただけるよう、健康と幸せを願い、いきいきとした生活が送れるように従業員一丸となって日々情熱介護に取り組んでいます。

★私達と共に働いていただける 「生活相談員」 を複数名募集いたします★

【入社後1ヵ月のOJT研修で安心/さらに月1回の勉強会で知識を深める】

大手ならではの充実した研修制度で中途入社でも安心して業務に就くことができます。入社後最低1カ月間のOJT、そして月に1度の勉強会では職種の枠を超えて介護士・看護師・ケアマネージャー・事務などすべての職員が同じテーマについて知識と理解を深める場となります。入居者様がより安全で快適に生活を送れるよう意見交換を行ったり、その時々に必要とされる知識を共有することにより従業員全員のレベルアップと環境改善に注力しています。

【コミュニケーションが良く、フォローしあえる仲間がいる】

いつも従業員が活気に満ち、笑顔が溢れる職場環境も魅力のひとつです。先輩スタッフにも気兼ねなく相談が出来たり、互いにフォローし合えるチームワークの良さ。施設の行事では入居者の皆様に喜んでもらえるような企画を皆で考えたりと、コミュニケーションのとれた仲の良さも自慢です。

大きな意義とやりがいに満ちた介護という仕事。その想いを共有し、成長し合える仲間を従業員一同お待ちしております!

★☆この求人の4つのポイント★☆

賞与3ヶ月以上も!(前年度実績3.6ヵ月)・月給16万円~・昇給年1回

②実働7.5時間/休日月9日/有給休暇 プライベートも充実できます★

③介護現場での経験を活かせる!評価制度もあり!腰を据えて長く働ける★

④従業員が仲良く、支え合い、コミュニケーションの取れた働きやすい環境

求める人材

★社会に貢献したい方、チャンスのある環境で、新たなチャレンジがしたい方★

  • 地下鉄・JR「長町」駅 近くて通勤便利です!
  • 昇給年1回・賞与年2回・研修も充実で自己成長できる環境★評価制度でキャリアアップも可能!!
  • 社員同時のコミュニケーションが良く、あなたの意欲ややる気を尊重してくれる企業です!


正社員求人 【仙台市宮城野区】介護福祉士★訪問介護サービス提供責任者【介護職リーダー】残業ほぼナシ!賞与あり!週休2日!

  • 経験者優遇
  • 学歴不問!
  • 仕事ブランクOK
  • 賞与あり
  • 交通費支給あり
  • マイカー通勤OK
  • 無料駐車場あり
  • 駅から5分以内
  • 社会保険完備
  • 研修制度有り
  • 残業月10時間以下
  • 転勤なし!
【仙台市宮城野区】介護福祉士★訪問介護サービス提供責任者【介護職リーダー】残業ほぼナシ!賞与あり!週休2日! イメージ
給与
月給190,000円~260,000円
・基本給 140,000円~150,000円
・資格手当 10,000円~20,000円
・役職手当 20,000円~40,000円
・業績手当 20,000円~50,000円

※業務手当(みなし残業手当)は10?30hを目安に、基本給等から会社規定にて決定。
 超過分については別途支給

賃金締切日:末日
賃金支払い日:翌月21日

◆賞与あり:年2回
◆交通費:通勤手当支給
マイカー通勤OK!
(月10,000円まで マイカー通勤の場合、ガソリン代 20円/km)
 仙台市宮城野区、若林区、泉区はもちろん、多賀城市、利府町、塩釜市からも通勤便利!
職種
訪問介護サービス提供責任者(リーダー職)
勤務地
仙台市宮城野区
休日・休暇
週休2日
※年間休日107日
※休日は応相談 シフト制

訪問介護のサービス提供責任者として、あなたのご経験とスキルを活かし活躍できます!

企業理念は、『和(調和・和む)』

利用者様の「活きる」をサポートします。

訪問介護サービス提供責任者/介護福祉士の資格をお持ちの方

当社は平成17年からヘルパー事業をメインに介護サービス事業を提供している法人です。
企業理念は、『和(調和・和む)』
ご利用者、事業者、スタッフなど、皆が和む環境を創造することで、家庭や社会のなかで役割や生きがいを持ち、 楽しい人生が送れるよう共に考え支援いたしております。

当社でこの度、「訪問介護サービス提供責任者」を募集いたします!!やりがいのある仕事であなたのスキルとキャリアを活かしてみませんか?

◆月収19万~26万/各種手当充実/賞与年2回

これまでの経験や能力を考慮の上、当社規定により優遇させていただきます。別途通勤手当など充実の待遇でお迎えいたします。

◆実働8時間・週休2日・残業ほぼなし

実働8時間で残業もほとんどありません!週2日はしっかり休め、プライベートも充実できる環境です。

◆サービス提供責任者としてのご経験がなくてもOK!

介護福祉士の資格をお持ちの方で、在宅訪問介護現場での実務経験が半年以上ある方ならOKです!これまでの現場経験やスキルを活かし、更なる高みを目指したい方にオススメ!訪問介護において大変重要でやりがいのあるポジションでご活躍いただけます。

求める人材

責任者経験は不問★サービス提供責任者経験者は尚可★

  • 介護福祉士の資格をお持ちの方なら責任者経験なくてもOK!
  • マイカー通勤OK!
  • 週2日休み!実働8h・残業ほぼナシ!プライベートも大切にして働けます★


正社員求人 【仙台市宮城野区】看護師の資格をお持ちの方!★訪問介護サービス提供責任者【介護職リーダー】残業ほぼナシ!賞与あり!週休2日!

  • 経験者優遇
  • 学歴不問!
  • 仕事ブランクOK
  • 賞与あり
  • 交通費支給あり
  • マイカー通勤OK
  • 無料駐車場あり
  • 社会保険完備
  • 研修制度有り
  • 残業月10時間以下
  • 転勤なし!
【仙台市宮城野区】看護師の資格をお持ちの方!★訪問介護サービス提供責任者【介護職リーダー】残業ほぼナシ!賞与あり!週休2日! イメージ
給与
月給190,000円~260,000円
・基本給 140,000円~150,000円
・資格手当 10,000円~20,000円
・役職手当 20,000円~40,000円
・業績手当 20,000円~50,000円

※業務手当(みなし残業手当)は10?30hを目安に、基本給等から会社規定にて決定。
 超過分については別途支給

賃金締切日:末日
賃金支払い日:翌月21日

◆賞与あり:年2回
◆交通費:通勤手当支給
マイカー通勤OK!
(月10,000円まで マイカー通勤の場合、ガソリン代 20円/km)
 仙台市宮城野区、若林区、泉区はもちろん、多賀城市、利府町、塩釜市からも通勤便利!
職種
訪問介護サービス提供責任者(リーダー職)
勤務地
仙台市宮城野区
休日・休暇
週休2日
※年間休日107日
※休日は応相談 シフト制

訪問介護のサービス提供責任者として、あなたのご経験とスキルを活かし活躍できます!

企業理念は、『和(調和・和む)』

利用者様の「活きる」をサポートします。

訪問介護サービス提供責任者/介護福祉士の資格をお持ちの方

当社は平成17年からヘルパー事業をメインに介護サービス事業を提供している法人です。
企業理念は、『和(調和・和む)』
ご利用者、事業者、スタッフなど、皆が和む環境を創造することで、家庭や社会のなかで役割や生きがいを持ち、 楽しい人生が送れるよう共に考え支援いたしております。

当社でこの度、「訪問介護サービス提供責任者」を募集いたします!!やりがいのある仕事であなたのスキルとキャリアを活かしてみませんか?

◆月収19万~26万/各種手当充実/賞与年2回

これまでの経験や能力を考慮の上、当社規定により優遇させていただきます。別途通勤手当など充実の待遇でお迎えいたします。

◆実働8時間・週休2日・残業ほぼなし

実働8時間で残業もほとんどありません!週2日はしっかり休め、プライベートも充実できる環境です。

◆サービス提供責任者としてのご経験がなくてもOK!

看護師の資格をお持ちの方で、在宅訪問介護現場での実務経験が半年以上ある方ならOKです!これまでの現場経験やスキルを活かし、更なる高みを目指したい方にオススメ!訪問介護において大変重要でやりがいのあるポジションでご活躍いただけます。

求める人材

責任者経験は不問★サービス提供責任者経験者は尚可★

  • 看護師の資格をお持ちの方なら責任者経験なくてもOK!
  • 週2日休み!実働8h・残業ほぼナシ!プライベートも大切にして働けます★


正社員求人 【仙台市宮城野区】実務者研修修了者(旧ヘルパー1級)募集!★訪問介護サービス提供責任者【介護職リーダー】残業ほぼナシ!賞与あり!週休2日!

  • 経験者優遇
  • 学歴不問!
  • 仕事ブランクOK
  • 賞与あり
  • 交通費支給あり
  • マイカー通勤OK
  • 無料駐車場あり
  • 社会保険完備
  • 研修制度有り
  • 残業月10時間以下
  • 転勤なし!
【仙台市宮城野区】実務者研修修了者(旧ヘルパー1級)募集!★訪問介護サービス提供責任者【介護職リーダー】残業ほぼナシ!賞与あり!週休2日! イメージ
給与
月給190,000円~260,000円
・基本給 140,000円~150,000円
・資格手当 10,000円~20,000円
・役職手当 20,000円~40,000円
・業績手当 20,000円~50,000円

※業務手当(みなし残業手当)は10?30hを目安に、基本給等から会社規定にて決定。
 超過分については別途支給

賃金締切日:末日
賃金支払い日:翌月21日

◆賞与あり:年2回
◆交通費:通勤手当支給
マイカー通勤OK!
(月10,000円まで マイカー通勤の場合、ガソリン代 20円/km)
 仙台市宮城野区、若林区、泉区はもちろん、多賀城市、利府町、塩釜市からも通勤便利!
職種
訪問介護サービス提供責任者(リーダー職)
勤務地
仙台市宮城野区
休日・休暇
週休2日
※年間休日107日
※休日は応相談 シフト制

訪問介護のサービス提供責任者として、あなたのご経験とスキルを活かし活躍できます!

企業理念は、『和(調和・和む)』

利用者様の「活きる」をサポートします。

訪問介護サービス提供責任者/実務者研修修了者(旧ヘルパー1級)

当社は平成17年からヘルパー事業をメインに介護サービス事業を提供している法人です。
企業理念は、『和(調和・和む)』
ご利用者、事業者、スタッフなど、皆が和む環境を創造することで、家庭や社会のなかで役割や生きがいを持ち、 楽しい人生が送れるよう共に考え支援いたしております。

当社でこの度、「訪問介護サービス提供責任者」を募集いたします!!やりがいのある仕事であなたのスキルとキャリアを活かしてみませんか?

◆月収19万~26万/各種手当充実/賞与年2回

これまでの経験や能力を考慮の上、当社規定により優遇させていただきます。別途通勤手当など充実の待遇でお迎えいたします。

◆実働8時間・週休2日・残業ほぼなし

実働8時間で残業もほとんどありません!週2日はしっかり休め、プライベートも充実できる環境です。

◆サービス提供責任者としてのご経験がなくてもOK!

実務者研修修了者(旧ヘルパー1級)の資格をお持ちの方で、在宅訪問介護現場での実務経験が半年以上ある方ならOKです!これまでの現場経験やスキルを活かし、更なる高みを目指したい方にオススメ!訪問介護において大変重要でやりがいのあるポジションでご活躍いただけます。

求める人材

責任者経験は不問★サービス提供責任者経験者は尚可★

  • 実務者研修修了者(旧ヘルパー1級)の資格をお持ちの方で訪問介護経験者ならOK!
  • マイカー通勤OK!
  • 週2日休み!実働8h・残業ほぼナシ!プライベートも大切にして働けます★


正社員求人 【仙台市若林区】店長/エリアマネージャー目指せる☆月給18万~40万◎昇給あり/賞与年2回/各種手当◎

  • 未経験OK
  • 経験者優遇
  • 学歴不問!
  • 新卒OK
  • 社会人デビュー歓迎
  • フリーター歓迎
  • 仕事ブランクOK
  • 昇給あり
  • 賞与あり
  • 駅から5分以内
  • 社会保険完備
  • 研修制度有り
  • 転勤なし!
  • 制服貸与
【仙台市若林区】店長/エリアマネージャー目指せる☆月給18万~40万◎昇給あり/賞与年2回/各種手当◎ イメージ
給与
月給180,000円~400,000円

◆昇給アリ
◆賞与 年2回あり

・末日〆翌10日払い

■役職手当
■職務手当
■大入手当
■紹介手当
職種
居酒屋ホールキッチン(店長幹部候補)未経験可
勤務地
仙台市若林区
河原町
休日・休暇
月6回
 ◆有給休暇
 ◆年末年始休暇

★☆仙台市内に3店舗展開中!業績順調の企業でキャリアアップ可能!☆★業界未経験スタートの社員多数!福利厚生充実で安心して長く働けます!★

仙台市内に居酒屋3店舗展開の成長企業

飲食未経験から、人気店の店長目指せる!

賞与年2回/昇給アリ/ホールキッチン正社員募集

地下鉄南北線沿線で仙台市内3店舗の居酒屋展開中の成長企業です。飲食店勤務の経験を活かして働きたい、飲食業界に興味のある方必見★飲食店未経験でもOK!先輩スタッフがイチから丁寧に教えてくれます♪地下鉄駅の目の前なので通勤もラクラク!お客様に楽しい時間を過ごしていただけるよう、スタッフ全員が活気に満ちた職場でいきいきと働いています!私達と一緒に、もっともっとお店のファンを増やしましょう!頑張りはしっかり評価、将来の店長・エリアマネージャーなど幹部候補としての未来も目指せます!社員一同お待ちしています☆★

★☆★この求人のおすすめポイント☆★☆

① 勤務の店舗は地下鉄南北線「河原町駅」目の前!通勤便利♪

②  美味しいまかない付きで一人暮らしにも優しい★

賞与年2回!昇給あり!各種手当あり!月給18万~40万

④ 成長企業で店長・幹部候補としてキャリアアップ目指せる!

求める人材

☆明るい雰囲気の中、一緒にお店を盛り上げましょう♪新しい仲間が待っています☆

  • ウレシイ!美味しい!まかない付きです☆彡
  • 賞与年2回、昇給あり、大入手当、役職手当、職務手当、紹介手当など充実!
  • 飲食業界未経験者も大歓迎!もちろん、居酒屋、板前、焼き担当、など経験者も◎


正社員求人 【仙台市青葉区愛子】未経験者OK!高齢者ショートステイ介護士★正社員★月収15.5万~昇給あり★賞与年2回★

  • 未経験OK
  • 経験者優遇
  • 学歴不問!
  • 新卒OK
  • 仕事ブランクOK
  • 昇給あり
  • 賞与あり
  • 交通費支給あり
  • マイカー通勤OK
  • 無料駐車場あり
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援有り
  • 研修制度有り
  • 残業月10時間以下
  • 転勤なし!
  • 産休・育休取得実績あり
  • 制服貸与
【仙台市青葉区愛子】未経験者OK!高齢者ショートステイ介護士★正社員★月収15.5万~昇給あり★賞与年2回★ イメージ
給与
月給155,000円~
◆基本給 130,000円
◆職務手当  25,000円

◆資格手当  10,000円(介護福祉士) 
◆調整手当 0~65,000円 ※経験により加算
◆夜勤手当 5,000円/1回(月に4回程度)

その他
◆交通費支給 実費(上限20,000円)
◆賞与 前年度実績あり 年2回 ※勤務年数や実績を考慮
◆昇給あり
職種
ショートステイ介護士(未経験者歓迎)
勤務地
宮城県仙台市青葉区
休日・休暇
週休2日 シフト制

年間休日107日

★定員20名の高齢者ショートステイで介護のお仕事です★未経験者歓迎!初任者研修支援制度アリ!費用は会社負担で働きながら資格が取れます★

人財育成」に力を入れる企業で

  一から学びスキルアップできる環境。

勤務地は仙台市青葉区愛子にある定員20名の高齢者ショートステイ(短期入所生活介護施設)です。家庭的で落ち着いた環境の中、ご利用いただいているお客様や、働いている職員たちが生きがいとやりがいを実感できる運営を心がけています。介護スキルの幅を広げたい経験者の方はもちろん、老人介護をこれから学びたいという未経験の方にも最適な職場です。ここで私達と共に働いていただける 介護士を募集いたします。

◆未経験から学べる職場、資格取得支援制度あり

従業員の人財育成に力を入れている企業のもと、初めての方でも安心して仕事が出来る環境づくりに努めています。介護施設などでのご経験がなくてもしっかり学べる、会社が費用を負担して資格取得(介護職員初任者研修)することが可能です。

◆アットホームな雰囲気の中、スタッフ同士のコミュニケーションも良好◆

家庭的であたたかい職場環境も魅力。スタッフは若手からベテランまで幅広く、先輩スタッフにも気兼ねなく相談が出来たり互いにフォローし合えるチームワークの良さや、コミュニケーションのとれた仲の良さも自慢です。

◆マイカー通勤OK!・交通費支給・各種手当あり

マイカー通勤OKで通勤便利!交通費は上限20,000円まで支給。JR仙山線「愛子」駅からも徒歩圏内なのでお車のない方も安心して通勤できます★各種手当も充実。介護福祉士には資格手当10,000円支給★

求める人材

★経験者歓迎いたします★介護経験者、有資格者は優遇★

  • 未経験OK! 人財育成に力を入れているので安心★イチから丁寧に指導します★
  • 介護福祉士は資格手当10,000円/夜勤手当5,000円(1回)/調整手当~65,000円
  • 社員同時のコミュニケーションが良く、アットホームな雰囲気が魅力です☆彡


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こちらの求人にも興味をお持ちではありませんか?

こちらの求人にも興味をお持ちではありませんか?

  • 【仙台市青葉区】CRC(治験コーディネーター)正社員★月給22.9万~36.1万★昇給年1回・賞与年2回★看護師/管理栄養士/理学療法士など資格活かせる! イメージ

    【仙台市青葉区】CRC(治験コーディネーター)正社員★月給22.9 万~36.1万★昇給年1回・賞与年2回★看護師/管理栄養士/理学療法士など資格活かせる!

    SMO業界の全国圧倒的ナンバーワン企業 スーパーフレックスタイム制度でワークライフバランスを重 視 月給22.9万~36.1万/昇給年1回/賞与年2回/充実の福利厚生制度 売上規模、業界シェア、CRC数は業界最大。全国の医療機関をカバーし、あらゆる領域を網羅するSMO業界の圧倒的No.1企業としてさらなる成長を続けている企業です。女性役員の登用など性別問わずに活躍できる環境が整っているだけでなく、ワークライフバランスの実現のために育児休業制度などの福利厚生制度も充実しています。現在、CRC【治験コーディネーター】を正社員募集中!あなたの仕事を通じて新薬の開発や医療の発展に貢献できます! ◆CRC経験者は資格不問!  治験コーディネーターとしてのご経験がある方は資格不問です。  ◆下記のいずれかに該当する資格保有者ならCRC未経験でもOK!※医療機関での実務3年以上 正准看護師/薬剤師/臨床検査技師/臨床心理士/管理栄養士/臨床工学技師/理学療法士/作業療法士/ MR ※CRC未経験者は35歳以下 ◆スーパーフレックスタイム制度導入で長く働きやすい環境を実現 フレキシブルタイム7:00~22:00までの間で、原則実働7.5時間ですが1日の最低就労時間を3時間とし、コアタイムのない柔軟な就労環境で、社員が長く働きやすい環境を実現しています。休日休暇も充実。 ◆未経験でも安心の研修制度/治験コーディネーターとして活躍できます 入社後1週間程度、東京本社で導入時研修を実施。その他、フォローアップ研修、がん領域研修、管理職研修などの階層別研修、eラーニング等 大手ならではの研修制度で未経験からもしっかり学べ、活躍できる環境です。  

  • 【仙台市宮城野区】将来のキャリア選択が可能★セコムの総合職★県外への転勤ナシ!地域限定社員★UJIターン/未経験/第二新卒歓迎!充実の福利厚生★ イメージ

    【仙台市宮城野区】将来のキャリア選択が可能★セコムの総合職★県外へ の転勤ナシ!地域限定社員★UJIターン/未経験/第二新卒歓迎!充実の福利厚生★

    東証一部上場 様々なキャリアを描けるセコムの総合職 仙台宮城にUJIターン歓迎!『地域限定社員 』 福利厚生充実/平均休日138日/扶養手当あり 「安心して暮らしたい」そんな当たり前の願いを叶えるため、日本にセキュリティ文化をもたらしたセコム。1962年の創業以来、順調に売上も推移し、特に基幹事業であるセキュリティに関しては、現在317万件を超えるまでに成長しています。 今後もより多くのお客様へ安心と安全を提供していくために【地域限定正社員】の募集をスタートさせました。「愛着のある宮城県内で長く働き続けたい」という方、ぜひご応募ください! 今回は、セコムグループのあらゆる事業領域での活躍が期待される総合職正社員の募集です。 将来的に適性・スキルにより、多岐にわたる職種(営業、技術、事務、企画等)・事業所責任者など幹部登用やセコムグループ内の他業種への道も開かれています。入社後、まずは機械警備サービススタッフとして警備業務(交替制勤務)に従事し、各職域で必須となるセキュリティのスキル・知識の習得を目指してください。将来は様々な分野へキャリアチェンジ!幹部登用やセコムグループ内の他業種への道も開かれています。どうしたら世の中の役に立てるか、誰かの役に立ちたいと強く願うあなたからのご応募をお待ちしています! ◆転勤のない地域限定社員!UJIターン希望者歓迎! 地域限定コースは基本、県外への転勤はありません。(異動範囲は基本として配属先の同一県内のみです)「扶養手当」「育児手当」などライフスタイルの変化に応じて将来の計画が立てやすいのも魅力。財形貯蓄や退職金制度などの将来をサポートする制度もあり安心。より活躍の場を広げたい方には全国転勤がある制度へ変更可能など、あなたのキャリアに合わせた選択が可能です。 ◆未経験/第二新卒/ブランク復帰/異業種からのチャレンジ大歓迎! ◆東証一部上場 安定した基盤のもと様々なキャリアを築ける

  • 【仙台市太白区】介護士パート複数名募集★夜勤なし★時給900円~1,000円★実働7.5h/駅チカ通勤便利♪<住宅型有料老人ホーム> イメージ

    【仙台市太白区】介護士パート複数名募集★夜勤なし★時給900円~1 ,000円★実働7.5h/駅チカ通勤便利♪<住宅型有料老人ホーム>

    ~従業員の想い、気づきを尊重してくれる企業でキャリアアップ~ 長町副都心として開発が目覚ましい あすと長町に医療機関隣接の在宅型有料老人ホームが平成26年7月にオープンしました。300床のベッド数を誇る日本でも数少ない大型有料老人ホームです。ご入居者様には家庭と同じ安心とぬくもりを感じていただけるよう、健康と幸せを願い、いきいきとした生活が送れるように従業員一丸となって日々情熱介護に取り組んでいます。 ★私達と共に働いていただける 介護職員パート(初任者研修以上) を複数名募集いたします★ ※資格はもうすぐ取得予定という方もご応募お待ちしています! 【入社後1ヵ月のOJT研修で安心/さらに月1回の勉強会で知識を深める】 大手ならではの充実した研修制度で中途入社でも安心して業務に就くことができます。入社後最低1カ月間のOJT、そして月に1度の勉強会では職種の枠を超えて介護士・看護師・ケアマネージャー・事務などすべての職員が同じテーマについて知識と理解を深める場となります。入居者様がより安全で快適に生活を送れるよう意見交換を行ったり、その時々に必要とされる知識を共有することにより従業員全員のレベルアップと環境改善に注力しています。 【コミュニケーションが良く、フォローしあえる仲間がいる】 いつも従業員が活気に満ち、笑顔が溢れる職場環境も魅力のひとつです。先輩スタッフにも気兼ねなく相談が出来たり、互いにフォローし合えるチームワークの良さ。施設の行事では入居者の皆様に喜んでもらえるような企画を皆で考えたりと、コミュニケーションのとれた仲の良さも自慢です。 大きな意義とやりがいに満ちた介護という仕事。その想いを共有し、成長し合える仲間を従業員一同お待ちしております! ★☆この求人の4つのポイント★☆ ①時給900円~1,000円★ 交通費支給(会社規定) ②実働7.5時間/夜勤ナシ! プライベート充実できます★ ③施設が新しくて綺麗!気持ち良く働ける! ④従業員が仲良く、支え合い、コミュニケーションの取れた働きやすい環境!  

  • 【仙台市太白区】地下鉄で通える!徒歩5分★賞与3ヶ月以上!生活相談員正社員<有料老人ホーム> イメージ

    【仙台市太白区】地下鉄で通える!徒歩5分★賞与3ヶ月以上!生活相談 員正社員<有料老人ホーム>

    ~従業員の想い、気づきを尊重してくれる企業で長く働ける~ 長町副都心として開発が目覚ましい あすと長町に医療機関隣接の有料老人ホームが平成29年5月にオープンします!!訪問看護・訪問介護・デイサービス・ケアプランセンターがすべて配備されており、多職種連携により入居者様の安全で快適な生活をサポートしています。さらに家庭と同じ安心とぬくもりを感じていただけるよう、健康と幸せを願い、いきいきとした生活が送れるように従業員一丸となって日々情熱介護に取り組んでいます。 ★私達と共に働いていただける 「生活相談員」 を複数名募集いたします★ 【入社後1ヵ月のOJT研修で安心/さらに月1回の勉強会で知識を深める】 大手ならではの充実した研修制度で中途入社でも安心して業務に就くことができます。入社後最低1カ月間のOJT、そして月に1度の勉強会では職種の枠を超えて介護士・看護師・ケアマネージャー・事務などすべての職員が同じテーマについて知識と理解を深める場となります。入居者様がより安全で快適に生活を送れるよう意見交換を行ったり、その時々に必要とされる知識を共有することにより従業員全員のレベルアップと環境改善に注力しています。 【コミュニケーションが良く、フォローしあえる仲間がいる】 いつも従業員が活気に満ち、笑顔が溢れる職場環境も魅力のひとつです。先輩スタッフにも気兼ねなく相談が出来たり、互いにフォローし合えるチームワークの良さ。施設の行事では入居者の皆様に喜んでもらえるような企画を皆で考えたりと、コミュニケーションのとれた仲の良さも自慢です。 大きな意義とやりがいに満ちた介護という仕事。その想いを共有し、成長し合える仲間を従業員一同お待ちしております! ★☆この求人の4つのポイント★☆ ①賞与3ヶ月以上も!(前年度実績3.6ヵ月)・月給16万円~・昇給年1回 ②実働7.5時間/休日月9日/有給休暇 プライベートも充実できます★ ③介護現場での経験を活かせる!評価制度もあり!腰を据えて長く働ける★ ④従業員が仲良く、支え合い、コミュニケーションの取れた働きやすい環境!


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