仙台・宮城の仕事を探すなら
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2024-05-06 更新 / 求人 9,022件
2024/02/02更新
2024/02/02更新
| 雇用形態 |
正社員 雇用期間の定めなし 採用人数：2人 |
|---|---|
| 給与 |
a + b（固定残業代がある場合はa + b + c） 222000円〜311000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（a） 基本給（月額平均）又は時間額 211,000円～300,000円 定額的に支払われる手当（b） 住宅手当 11,000 円～11,000 円 固定残業代（c） なし その他の手当等付記事項（d） 家族手当（扶養に入れる場合のみ） 配偶者６０００円 子１人につき３０００円 ◇賞与 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 （前年度実績 あり） 賞与（前年度実績）の回数 2回 賞与金額 賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績） |
| 職種 | 食品製造工場の設備保全／宮城県仙台市ＧＦＦ仙台工場 |
| 仕事内容 | すき家やはま寿司を運営しているゼンショーグループの食品製造工場で、機械設備保全担当として、勤務していただきます。 ＜主な担当業務＞ （１）機械設備保守点検 （２）生産設備トラブル対応 （３）設備導入に関する立案・実施 （４）ユーティリティ管理 （５）改善提案 （６）投資計画立案・実施 （７）法令点検の実施 |
| 求める人材 |
・学歴：必須 ・経験等：必要な経験・知識・技能等 電気工事、機械・自動車関係の修理など、機械設備に関する経験 ・免許・資格：不問 必要な免許資格その他 電気主任技術者、機械保全技能士などの資格があれば尚可 |
| 勤務時間 |
時間外 あり 月平均時間外労働時間 月平均30時間 36協定における特別条項 あり |
| 待遇 |
■通勤手当：実費支給（上限なし） ■加入保険：雇用 労災 健康 厚生 ■転勤：転勤可能性の有無 なし ■定年制：あり （一律 60歳） ■再雇用：あり （上限 65歳まで） ◎利用可能な託児所：なし ◎マイカー通勤：マイカー通勤 可 駐車場の有無 駐車場 あり ・マイカー通勤は距離による実費支給。 ・食品安全、機械設備、労働衛生に関する社内研修を定期的に開催しています。 ・資格取得費用の補助あり。（但し会社の認めた資格のみ） ※２２時以降の就業は１８歳以上の方のみ可 ＜選考＞ 応募書類をメールもしくはご郵送下さい。書類選考後、面接日時をご連絡いたします。 （メールアドレスをお持ちの方は履歴書へご記入下さい。） ※ＷＥＢで実施させていただき場合がございます。その際は、ｔｅａｍｓを使用いたします。 |
| 休日・休暇 |
◇休日 その他 週休二日制 毎 週 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇週休二日：毎 週 ◇年間休日数：121日 ◇育児休業：あり |
| 勤務地 |
宮城県仙台市若林区卸町東５丁目７－３９ ＧＦＦ仙台工場 GoogleMapで見る |
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