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【北海道札幌市】年収400万円～660万円！経営コンサルタント候補★異業種からの転職歓迎★賞与年2回・交通費15万まで支給・土日祝休み

経営コンサルタント候補　正社員募集大手上場企業ならではの教育体制とキャリアアップシステム賞与年2回（昨年度実績５ヵ月）・交通費15万まで・土日祝休み～東証一部上場企業・創業60年の信頼と実績～６０年の歴史の中で、6,000社以上のコンサルティングに取り組み、多岐にわたる経営課題を解決してきました。あらゆる事業領域や経営テーマに対応できるノウハウが蓄積され、豊富な経験とネットワークが大きな強みです。『100年先も一番に選ばれる戦略パートナー』として経営コンサルティング、人材育成サービス、会員組織向け経営情報サービス、セールスプロモーションコンサルティング、戦略総合研究所での研究や発信など幅広い事業を構築しています。企業を愛し、企業と共にあゆみ、さらなる事業拡大と発展のために、新たなメンバーを募集します！ ◆コンサル経験不問！異業種からのチャレンジ、強い思いのある人歓迎！企業での実務経験が3年以上（財務・人事・労務・生産管理・販売等の専門職経験は３年以上で可）あり、35歳以下であれば、これまでの経歴、経験は一切問いません。現在活躍中のコンサルタントも皆、異業種から未経験でスタートしています。共通しているのは「様々な会社の成長の手助けをしたい！」「お客様の経営を何とかしたい！」という想いです。 ◆未経験からコンサルタントになるための万全の教育体制未経験から初めてのコンサルティング職を支え、育成するノウハウがあり、入社1年目のアソシエイト（経営協力者）から平均2年でコンサルタントになれるよう育成に力を入れております。その人の弱点を個別で克服できるようカバーする教育体制があります。 ◆高収入！未経験でも月給25.8万以上。昇給・賞与年2回（昨年度5ヶ月）月給25.8万～41.6万円（給与については経験・能力を考慮の上決定いたします）・賞与年2回・昇給あり、しっかりとしたキャリアプランもありコンサルタントにキャリアアップ後は年俸制となり年収700～800万目指せます！！
【宮城県柴田郡】未経験OK！賞与年3回！月給22.4万円～27.4万円★老健施設で正看護師募集！

正看護師　正社員募集／未経験ＯＫ！！賞与あり！昨年度実績年3回！　夜勤手当10,000円当施設ではリハビリテーション医学に基づいた専門技術と心のこもった質の高い介護を通じて、高齢者に豊かで生きがいのある生活を提供しています。春は桜がいっぱいに咲き誇り、仰せの見物客はもとより、施設を利用されている皆様にもご家族と一緒に満開の桜を満喫しています。わたしたちと一緒に働いていただく方のご応募を心からお待ちしております。お気軽にご連絡下さい。 ◆月収24.4万～27.4万／各種手当充実／賞与年3回！これまでの経験や能力を考慮の上、当社規定により優遇させていただきます。別途通勤手当など充実の待遇でお迎えいたします。 ◆月平均９日の休日・残業ほぼなし！月に９日ほど休日あり！しっかり休め、プライベートも充実できる環境です。 ◆育児休業取得実績あり！ライフスタイルが変わって安心して就業できる環境があります。
【秋田県秋田市】異業種からのチャレンジ歓迎★営業職★月給27万～35万＋インセンティブ＋賞与で年収1000万も目指せる★早期キャリアアップ可能／UIJターン歓迎★

成果を正当に評価する「実力主義」 1級建築士合格実績No.１【国内トップクラスの合格実績】が最大の営業ツール昇給あり／賞与6.2ヵ月(昨年度実績)／業績給／各種手当 ★平均年収790万★　早期キャリアアップ可能！建設系資格スクールとして国内トップ級の実績を誇る当学院。現在では全国に約90の拠点を展開し、特に1級建築士合格実績は抜群で全国の合格者占有率は当学院の生徒が全体の7割を超える実績を持ちます。創業以来、徹底して「人と人が向き合う対面講義」にこだわり続け〝真の技術者″の育成のを通じて安心・安全な社会づくりに貢献すべく、スタッフ一同、受講生たちの「合格」を全力でサポートしています。今回は東北5拠点(仙台・秋田・岩手・山形・福島)にて「営業職」を正社員募集します。 ◆成果にこだわる方大歓迎！「実力主義」成果を正当に評価営業成績は給与や業績給、ポストでしっかりフィードバックします。営業社員の平均年収は昨年度790万。賞与は昨年度実績6.2ヶ月。早期キャリアアップも可能で年収1000万クラスの支店長も目指せます！ ◆業界未経験OK！建築系知識は一切不要　充実の研修制度とOJT 中途入社でも本社の導入研修(2週間)で営業基礎となる知識の習得ができます。配属後も月に1度の研修でさらに知識を深めていくことが可能。豊富な営業事例やセミナー開催事例などがあり、安心して営業できる環境があります。独り立ちまでは先輩社員がアシスト、営業に同行しながら社員同士のコミュニケーションも深めていきます。 ◆業界トップクラスの高い合格率が最大の営業ツール創業以来、一貫してきた「対面ライブ講義」で圧倒的な合格率を誇る当学院。1級建築士の全国合格者占有率は70%を超えています。業界トップクラスの実績と信頼が、受講生獲得のための最大の営業ツールとなります。 ◆各種福利厚生や手当も充実。子ども手当(1人当たり2万支給：上限8万) 働く環境・制度も充実しています。子供手当は一人につき2万支給、4人まで受け取れます。出産育児休暇も取得実績があり、時短勤務などの制度も利用しながら女性が結婚・出産などのライフイベントを迎えても、安心して働き続けることができるような環境づくりに取り組んでいます。 ◆受講生の「合格」に向け、生徒に寄り添い、感謝されるやりがい。ただ売るだけの営業ではなく、受講生一人ひとりと向き合い「合格」という目標に向かって想いを共有していくことも大切です。売上や目標達成の数字だけではないところで、ほかでは味わうことのできない大きなやりがいを感じることができます。